Эксперт компатриот роль на демонстрационном экзамене

Методическая разработка по
подготовке Главного эксперта (эксперта) проведения Демонстрационного Экзамена
по стандартам WorldSkills Россия

В ходе подготовки
Главных экспертов (экспертов) Демонстрационного Экзамена по стандартам
WorldSkills Россия к основному тестированию приходиться изучать основные
регламентирующие документы WorldSkills Россия.

В качестве подготовки
и проверки своих знаний на практике, предлагаю использовать данный материал.

Вопрос 1 . Укажите,
за каким минимальным элементом схемы оценки может быть закреплена отдельная
группа жюри

Выберите
один ответ:

a. Схема оценки

b. Аспект 

c. Критерий

d. Субкритерий

Вопрос 2. Может
ли тим-лидер (лидер команды) общаться с участником во время чемпионата?

Выберите
один ответ:

a. Да, но только во
время перерывов на обед и они не могут обмениваться технической информацией,
давать возможные ответы на вопросы, касающиеся Конкурсного задания

b. Да, но только в присутствии
эксперта, не являющегося экспертом-компатриотом участника

c. Да, за исключением
вопросов по конкурсному заданию 

Вопрос 3. Какое
количество экспертов должно проводить оценку по аспектам Judgment (Судейство)?

Выберите
один ответ:

a. 3 

b. Количество экспертов
на команду оценки определяется решением главного эксперта

c. 5

d. Количество экспертов
на команду оценки определяется путем голосования экспертов компетенции

Вопрос 4. Выполните
сопоставление

Можно указать какое количество элементов должен был создать или выполнить участник. Оценка будет рассчитана пропорционально введенному результату.	Ответ 1
Подсчёт данного типа оценки производится основываясь на том, как далеко находится конкурсант от нужной отметки. Можно вводить до 10 интервалов данных и количество баллов, которые должны вычитаться в каждом интервале.	Ответ 2
Тип оценки по умолчанию. Никаких расчётов не происходит, оценка вводится напрямую в бинарном виде (да/нет).	Ответ 3

Вопрос 5. Кто
может быть назначен Главным экспертом компетенции на Финале Национального
чемпионата?

Выберите
один ответ:

a. Любой эксперт, у которого
нет участника

b. Любой эксперт,
который приехал с участником

c. Любой сертифицированный
по данной компетенции эксперт 

Вопрос 6. В
какой момент времени можно произвести формирование команд участников в системе
CIS в случае проведения командного соревнования?

Выберите
один ответ:

a. Только до начала
соревнования 

b. Только после
введения оценок

c. В любой момент

d. Только после
завершения соревнования

Вопрос 7. Может
ли заместитель главного эксперта принимать участие в оценивании работ
конкурсантов?

Выберите
один ответ:

a. Решение о допуске
Заместителя Главного эксперта к оценке решается путем голосования экспертов на
площадке с последующим формированием протокола

b. Нет, Заместитель
Главного эксперта не может быть экспертом с особыми полномочиями 

c. Да

Вопрос 8. Каким
может быть максимальный вес одного аспекта схемы оценки?

Выберите
один ответ:

a. 5 баллов

b. устанавливается в
Техническом описании компетенции

c. 2 балла 

d. 1 балл

Вопрос 9.
Экспертами компетенции было принято решение не предоставлять
конкурсантам, до начала чемпионата, время на подготовку их рабочих мест,
проверку и подготовку инструментов и материалов. Допустимо ли это?

Выберите
один ответ:

a. Да, если в
компетенции идет работа только на компьютерах

b. Да, если все
эксперты компетенции согласны

c. Время на
ознакомление с площадкой прописано в Техническом описании компетенции

d. Нет, конкурсантам
обязаны дать время на ознакомление с рабочим местом 

Вопрос 10. Укажите
максимальный возраст участника Чемпионата WorldSkills Juniors на дату
проведения Финала Национального чемпионата

Выберите
один ответ:

a. 14 лет

b. 8 лет

c. 10 лет

d. 16 лет 

Вопрос 11. Что необходимо
предпринять, в случае, если необходимо актуализировать ТО (или его часть) чаще,
чем раз в год?

Выберите
один ответ:

a. Составить протокол
голосования сертифицированных экспертов (50%+1 голос) за изменения и выслать
совместно с ТО в Технический департамент Союза ВСР

b. Вывесить новое ТО на
форуме экспертов и сделать рассылку РКЦ

c. Составить служебную
записку от Международного эксперта и с прикреплённым ТО выслать в адрес
Генерального директора Союза ВСР

d. Произвести голосование
за принятие нового ТО среди всех экспертов компетенции, подкрепить изменения
рецензией о  представителей не менее 3х организаций и согласовать
изменения ТО с экспертным советом Союза ВСР 

Вопрос 12. Какое
количество оценок должно быть внесено в систему CIS экспертами при оценке работ
для каждого из конкурсантов по Измеримому аспекту?

Выберите
один ответ:

a. 3

b. 1 

c. По количеству
экспертов

d. По усмотрению
главного эксперта компетенции

Вопрос 13. Должны
ли эксперты до церемонии награждения подписать бланк согласия с результатами чемпионата,
на котором отображены итоговые баллы всех конкурсантов?

Выберите
один ответ:

a. Да, в конце
чемпионата за все конкурсные дни

b. Нет, результаты работы
по 100-балльной шкале по всем конкурсантам хранятся в тайне 

c. Да, в последний конкурсный
день или до официального закрытия чемпионата

d. Да, по итогам
каждого дня соревнования

Вопрос 14. Возможно
ли заблокировать схему оценки в CIS, в которой содержится более 100 аспектов?

Выберите
один ответ:

a. Нет

b. Да 

Вопрос 15. Может
ли принимать участие в зачете регионального чемпионата конкурсант, имеющий
гражданство другой страны?

Выберите
один ответ:

a. Нет, конкурсанты,
имеющие гражданство другой страны, не имеют права принимать участие в
региональном чемпионате

b. Нет, конкурсанты,
имеющие гражданство другой страны, могут принимать участие в региональном
чемпионате только вне зачета 

c. Да, если такой
чемпионат имеет статус «открытый региональный чемпионат»

Вопрос 16. Должны
ли все эксперты подписывать согласие со схемой оценки (критериями оценки)?

Выберите
один ответ:

a. Да, после внесения 30%
изменений и если схема оценки не тайная 

b. Нет, схема оценки
является стандартной и внесение любых изменений запрещено

c. Да, до внесения 30%
изменений и если схема оценки не тайная

d. Нет, схема оценки
остается на усмотрение главного эксперта

Вопрос 17. Какой
уровень сложности должен быть у Конкурсного задания?

Выберите
один ответ:

a. Очень высокий, для
выпускника СПО

b. Очень низкий —
необходимо оценить амбициозность конкурсантов

c. Очень высокий даже для
профессионала Очень высокий, для профессионала 

d. Соответствовать
профессиональному уровню конкурсантов данного чемпионата

Вопрос 18. Укажите
минимальное количество экспертов, которые должны участвовать в оценке
конкурсного задания по Измеримым аспектам

Выберите
один ответ:

a. 4

b. 2

c. 1

d. 3 

e. 5

Вопрос 19. Что
подразумевает под собой понятие «Нулевой тулбокс»?

Выберите
один ответ:

a. Конкурсант может
привезти не менее чем определённый в ТО набор инструментов, оборудования,
материалов или программного обеспечения с собой

b. Конкурсант может
привезти всё, кроме запрещённых в ТО позиций

c. Конкурсант ничего не
имеет право привозить с собой 

d. Конкурсант должен
привезти только определённый в ТО набор инструментов, оборудования, материалов
или программного обеспечения с собой

Вопрос 20. Где
зародились WorldSkills Juniors и FutureSkills?

Выберите
один ответ:

a. В Бразилии

b. В России 

c. В Испании

Вопрос 21.
Как часто актуализируется Техническое описание?

Выберите
один ответ:

a. По мере появления новых
технологий

b. Раз в год на
Национальном чемпионате 

c. Перед проведением
чемпионата вносятся 30% изменения

d. На каждом чемпионате

Вопрос 22. Какое
условие должно быть соблюдено кандидатом на роль Главного эксперта (ГЭ)
Регионального чемпионата (РЧ)?

Выберите
один ответ:

a. Обязательное
проживание в регионе проведения чемпионата

b. Наличие действующего
Сертификата эксперта WSR или Свидетельства на право проведения Регионального
чемпионата (РЧ) 

c. Иметь обязательный
опыт участия в качестве конкурсанта

d. Обязательное
проживание в регионе отличном от региона проведения чемпионата

e. Иметь обязательный
опыт организации и проведения Финала Национального чемпионата в качестве
Главного эксперта

Вопрос 23. Пути
решения конфликтных ситуаций на площадке по вопросам судейства

Выберите
один ответ:

a. Путем голосования,
но эксперты, принимающие непосредственное участие в споре отстраняются от
голосования

b. В зависимости от
ситуации, решение может быть принято Главным экспертом или его заместителем

c. Все конфликтные
ситуации на площадке должны решаться при участии Апелляционной комиссии

d. Путем голосования,
которое организует Главный эксперт чемпионата с последующим оформлением
Протокола 

Вопрос 24. Можно
ли разблокировать Схему оценки после установки галочки «Prevent futher
editing» (предотвратить дальнейшие корректировки)?

Выберите
один ответ:

a. Схема оценки может
быть разблокирована только администратором CIS

b. Да, но сделать это
может только Главный эксперт

c. Нет 

d. Да, до внесения
первой оценки

Вопрос 25.Из-за того, что
измеримая оценка предшествовала судейской, один из конкурсантов, с точки зрения
его эксперта-компатриота, получил более низкие оценки за судейские аспекты, чем
заслуживал. Эксперт пожаловался в апелляционную комиссию на нарушение Регламента,
в котором якобы определено, что судейская оценка должна предшествовать
измеримой. Так ли это?

Выберите
один ответ:

a. В общем случае судейская
оценка предпочтительно

b. Измеримая оценка ВСЕГДА
предшествует судейской

c. В регламенте не сказано
про порядок оценки судейских и измеримых аспектов

d. Судейская оценка ВСЕГДА
должна предшествовать измеримой 

Вопрос 26. Как
часто эксперты должны проверять тулбокс конкурсантов на Чемпионате?

Выберите
один ответ:

a. Каждый день с С-2 до
последнего дня соревнований 

b. Один раз в С-1

c. Эксперты не имеют
права проверять состав тулбокса конкурсантов

d. Два раза: в С-1 и в
С+1

Вопрос 27.
Какой документ регламентирует обнародование конкурсного задания?

Выберите
один ответ:

a. Регламент чемпионата

b. Skill Management
Plan 

c. Техническое описание
компетенции

Вопрос 28. Сколько
стран входит в движение WorldSkills International?

Выберите
один ответ:

a. 35

b. около 80 

c. 375

Вопрос 29. Что
такое «Чемпионат HiTech»?

Выберите
один ответ:

a. Чемпионат для
специалистов, работающих на предприятиях России 

b. Чемпионат для
студентов высших учебных заведений

c. Финал России для
выпускников профессиональных образовательных организаций России

Вопрос 30. Что
требуется для создания направления Юниоров в рамках компетенции при подаче
заявки в Технический департамент Союза ВСР?

Выберите
один ответ:

a. Измененное ТО с
новой возрастной группой, опыт проведения чемпионатов с участием Юниоров и
кандидатура эксперта, который будет ответственным за направление

b. Компетенция должна быть
в статусе не ниже, чем «презентационная». Требуется актуализированный пакет
документов и кандидатура эксперта, который будет ответственным за
направление 

c. Компетенция должна
быть в статусе «основная». Требуется актуализированный пакет документов и
кандидатура эксперта, который будет ответственным за направление

d. Измененное ТО с
новой возрастной группой и кандидатура эксперта, который будет ответственным за
направление

Вопрос 31. Лидер
команды (Тим-лидер) подошел к Главному эксперту и попросил дать ему возможность
пообщаться с конкурсантом. Главный эксперт отказал, сославшись на то, что
сейчас такое общение помешает конкурсанту в выполнении конкурсного задания.
Дайте оценку действиям ГЭ на основании Регламента.

Выберите
один ответ:

a. Главный эксперт
имеет право отказать Тим-лидеру в общении с Конкурсантом, если Конкурсант
выполняет сложный модуль Конкурсного задания

b. Во время Чемпионата
Тим-Лидеры должны иметь неограниченный доступ к
своим Конкурсантам. Главный эксперт не имел права отказать 

c. Тим-Лидеры не имеют
права заходит на площадку компетенции во время выполнения задания

d. В SMP плане определены
интервалы, в которое Тим-Лидеры могут общаться со своими конкурсантами

Вопрос 32. Какое
условие должно быть соблюдено кандидатом на роль Главного эксперта (ГЭ)
Демонстрационного экзамена (ДЭ)?

Выберите
один ответ:

a. Наличие действующего
Сертификата эксперта WSR или Свидетельства на право проведения Регионального
чемпионата (РЧ) 

b. Иметь обязательный
опыт организации и проведения Финала Национального чемпионата в качестве
Главного эксперта

c. Иметь обязательный
опыт участия в качестве конкурсанта

d. Обязательное наличие
Индустриального Сертификата в области информационных технологий

Вопрос 33. Выполните
сопоставление

Эксперт, который оказывает поддержку Главному эксперту и выполняет поручения Главного эксперта по вопросам, связанным с планированием и управлением соревновательным мероприятием.	Ответ 1
Cертифицированный эксперт Ворлдскиллс с постоянным статусом, назначенный Союзом Ворлдскиллс, который отвечает за взаимодействие с международным сообществом, организовывает подготовку членов национальной сборной по своей компетенции в рамках движения Ворлдскиллс в России.	Ответ 2
Эксперт, ответственный за организацию, наставничество и руководство соревнованием по компетенции в рамках текущего Чемпионата.	Ответ 3
Cертифицированный эксперт Ворлдскиллс с постоянным статусом, несущий ответственность за организацию и развитие компетенции в России	Ответ 4

Вопрос 34. Кто имеет право повторно
участвовать в Чемпионатах WSR в зачете?

Выберите
один или несколько ответов:

a. Призер Финала
Национального чемпионата по компетенции WorldSkills Russia Juniors 

b. Призер регионального
чемпионата предыдущего чемпионатного цикла (золотой медалист только при
включении в состав региональной сборной)

c. Действующий член
Национальной сборной по согласованию с Менеджером компетенции

d. Действующий член
расширенного состава Национальной сборной по согласованию с Международным
экспертом 

e. Призер Финала
Национального чемпионата по согласованию с Технической дирекцией

Вопрос 35. Что подразумевает под
собой понятие «Определённый тулбокс»?

Выберите
один ответ:

a. Конкурсант может
привезти всё, кроме запрещённых в ТО позиций 

b. Конкурсант может
привезти не менее чем определённый в ТО набор инструментов, оборудования,
материалов или программного обеспечения с собой

c. Конкурсант должен
привезти только определённый в ТО набор инструментов, оборудования, материалов
или программного обеспечения с собой

d. Конкурсант ничего не
имеет право привозить с собой

Результат
81,25 из
100,00 (желаю удачи)

По вопросам проведения демонстрационного экзамена в 2023 году просим обращаться на сайт https://de.firpo.ru/ или на почту de@firpo.ru. Новости ДЭ https://t.me/de_spo

Первое проведение демонстрационного экзамена

---

Понятие демонстрационного экзамена

Демонстрационный экзамен по стандартам Ворлдскиллс (ДЭ) – чаще всего применяется как форма государственной итоговой аттестации (ГИА) или промежуточной аттестации (ПА) студентов или выпускников по программам среднего профессионального образования (СПО) в образовательных организациях среднего и высшего профессионального образования. Механизм ДЭ может использоваться в корпоративном сегменте, в программах переподготовки и других. По итогам проведения ДЭ участник получает Паспорт компетенций (Skill Passport): https://sp.worldskills.ru/

Перечень ресурсов о ДЭ: https://answer.worldskills.ru/de/de-in-web.html

Методика организации и проведения Демонстрационного экзамена: ссылка на раздел на сайте Агентства, прямая ссылка на документ.

Документы демонстрационного экзамена на 2022 год: https://worldskills.ru/nashi-proektyi/demonstraczionnyij-ekzamen/demonstraczionnyij-ekzamen-2022/dokumentyi/

Уполномоченные организации и координаторы в субъектах РФ: https://answer.worldskills.ru/de/contact-yo.html

Контакты менеджеров компетенций и корневых экспертов: https://answer.worldskills.ru/de/mk-reestr.html

Составляющие демонстрационного экзамена

Проведение демонстрационного экзамена осуществляется при наличии:

• Комплектов оценочных документов (КОД) и заданий, разработанных Агентством на сайте “Единая система актуальных требований” (ЕСАТ);

• Центра проведения демонстрационного экзамена (ЦПДЭ), представляющего собой аккредитованную площадку, материально-техническое оснащение которой соответствует требованиям Агентства;

• Главного эксперта и линейных экспертов (экспертов), владеющих методикой и осуществляющих оценку выполнения заданий демонстрационного экзамена;

• Участников (обучающиеся студенты из одной учебной группы).

Координация экзамена происходит в Цифровой Платформе WSR (ЦП). В ЦП экзамены создаются, согласовываются, назначаются эксперты, участники, рассылаются задания, ведется учет документов, формируются результаты и паспорт компетенций.

Краткая схема проведения ДЭ в целом:

                                                                                 

Комплекты оценочной документации

ДЭ проводится с использованием комплектов оценочной документации (КОД), которые состоят из заданий, критериев оценки, требований к выполнению заданий, оборудованию, оснащению и застройке площадки, составу экспертных групп и методики проведения оценки экзаменационных работ.

Заявки на разработку КОД, включая демонстрационный вариант задания, как правило, принимаются в период с мая по июнь текущего года на следующий учебный год. После осуществления сбора заявок на разработку КОДов Агентство приступает к разработке КОДов. В период октябрь — декабрь разработанные КОДы размещаются на сайте Единой системы актуальных требований к компетенциям (ЕСАТ). [https://esat.worldskills.ru/competencies] и добавляются в Цифровую платформу.

Например, чтобы провести в июне 2022 года экзамен, КОД должен быть опубликован на сайте ЕСАТ, а организация планирующая проведение ДЭ включена в приказ в декабре 2021.

Центры проведения демонстрационного экзамена

Процедура выполнения заданий ДЭ и их оценки осуществляется на площадках, являющихся центрами проведения демонстрационного экзамена (ЦПДЭ). Для ЦПДЭ обязательным условием является аккредитация площадки и наличие материально-технического оснащения, которое соответствует требованиям Агентства для проведения экзамена (на площадке должно быть оборудование из инфраструктурного листа КОД). В качестве ЦПДЭ могут быть аккредитованы организации и предприятия, отвечающие установленным критериям. Образовательная организация (ОО) может аккредитовать ЦПДЭ на базе своей организации и проводить на ней ДЭ для своих обучающихся и обучающихся других ОО. 

Инструкция по добавлению нового ЦПДЭ в Цифровую платформу WSR: https://answer.worldskills.ru/de/new-org.html

Эксперты

Контроль проведения ДЭ осуществляют эксперты. Существуют главные эксперты (ГЭ), линейные эксперты (ЛЭ) и технические эксперты (ТЭ).

Главные эксперты

На каждый ДЭ предлагается и утверждается главный эксперт, осуществляющий функции организации и контроля проведения ДЭ. ГЭ не участвует в оценке выполненных заданий. Если ДЭ проводится в качестве процедуры ГИА,  ГЭ может быть включен в состав государственной экзаменационной комиссии. 

Можно привлекать ГЭ для проведения ДЭ из других ОО. ГЭ может представлять с обучающимися одну ОО.

На роль ГЭ могут быть назначены:

• Сертифицированный эксперт — эксперт,которому выдан сертификат эксперта Ворлдскиллс, действие которого не прекращено, данные о котором внесены в реестр сертифицированных экспертов;

• Эксперт с правом проведения чемпионатов — эксперт с правом проведениячемпионатов, прошедший обучение по программам подготовки экспертов, разработанным Агентством, успешно сдавший тест по итогам обучения.

• Сертифицированный эксперт-мастер — эксперт из числа преподавателей (мастеров производственного обучения), прошедших повышение квалификации по программам, основанных на опыте Агентства Ворлдскиллс Россия.

Подробнее про обучение экспертов на сайте Агентства [https://worldskills.ru/nashi-proektyi/akademiya-worldskills/obuchenie-ekspertov.html].

 ГЭ не участвует в оценке выполнения заданий демонстрационного экзамена. 

Линейные эксперты

Оценка выполнения заданий ДЭ осуществляется экспертной группой, владеющей методикой оценки и подтвержденная Главным экспертом. Экспертная группа состоит из линейных экспертов.

На роль ЛЭ могут быть назначены:

• Сертифицированные эксперты;

• Эксперты с правом проведения чемпионатов;

• Сертифицированные эксперты-мастера;

• Эксперты с правом участия в оценке ДЭ.

Линейный эксперт не должен представлять одну образовательную организацию с экзаменуемым(и).

На роль ЛЭ может быть назначен ГЭ. Можно привлекать ЛЭ для проведения ДЭ из других ОО.

Для того, чтобы стать экспертом необходимо пройти тестирование или обучение на сайте Академии Ворлдскиллс [https://worldskillsacademy.ru/] на эксперта демонстрационного экзамена, при успешном прохождении которого выдается Свидетельство, предоставляющее право оценки ДЭ на 2 года.

Технические эксперты

Технические эксперты назначаются на период проведения ДЭ и отвечают за техническое состояние оборудования и его эксплуатацию, функционирование инфраструктуры ЦПДЭ, а также соблюдение всеми присутствующими на площадке лицами правил и норм охраны труда и техники безопасности.

Технический эксперт не участвует в оценке выполнения заданий экзамена и не является членом экспертной группы. ТЭ может быть выбран любой сотрудник на усмотрение ОО (необходимо наличие учетной записи в Цифровой Платформе).

Участники и образовательные организации

Образовательные организации участников ДЭ регистрируют в Цифровой платформе и формируют из них экзаменационные группы. Экзаменационная группа представляет собой группу экзаменуемых из одной учебной группы, сдающих экзамен в одну смену на одной площадке ЦПДЭ по одной компетенции. Одна экзаменационная группа может выполнять задание демонстрационного экзамена в течение одной или двух смен в соответствии с выбранным КОД. В один день может быть организовано несколько смен.

Каждая экзаменационная группа сдает экзамен по отдельному варианту задания.

Подробное описание действий на Цифровой платформе WSR для участника находится в инструкции пользователя Цифровой платформы WSR для участника экзамена: https://answer.worldskills.ru/de/instructions-dp.html

Проведение демонстрационного экзамена

Формы проведения ДЭ

В образовательных организациях ДЭ проводится в следующих формах:

1. В качестве процедуры ГИА в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС), когда явно указывается, что ГИА должна проводится в форме демонстрационного экзамена. Пример ФГОС по “Поварскому делу”: [http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001201612220007] (https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/71471434)

2.  В качестве процедуры ГИА по решению образовательной организации (когда ДЭ не указан во ФГОС).

1. В качестве процедуры промежуточной аттестации по решению образовательной организации для студентов и выпускников.

Агентство заключило с советами по профессиональным квалификациям (СПК) соглашения о признании ДЭ  в качестве практической части профессионального экзамена независимой оценки квалификации (ПЭ НОК). ОО могут подать Заявку для организации и проведения ДЭ (ПА или ГИА) в качестве ПЭ НОК по различным компетенциям и уровням квалификаций [https://worldskills.ru/nashi-proektyi/demonstraczionnyij-ekzamen/vzaimodejstvie-s-spk/vzaimodejstvie-s-spk.html].

Подача заявки на проведение ДЭ

Для подачи заявки на проведение демонстрационного экзамена необходимо обратиться в Уполномоченную организацию в субъекте РФ, которая определяется региональным органом исполнительной власти в сфере образования. 

Заявки на год подаются в соответстии с Порядком приема заявок, опубликованным на сайте Агентства. 

Проведение демонстрационных экзаменов осуществляется в соответствии с Методикой организации и проведения демонстрационного экзамена, Порядком проведения демонстрационного экзамена и иными документами, опубликованными на сайте Агентства. 

Пример документов по демонстрационному экзамену 2021 года: https://worldskills.ru/nashi-proektyi/demonstraczionnyij-ekzamen/demonstraczionnyij-ekzamen-2021/dokumentyi/

Документы по демонстрационному экзамену 2022 года: https://worldskills.ru/nashi-proektyi/demonstraczionnyij-ekzamen/demonstraczionnyij-ekzamen-2022/dokumentyi/

Работа в Цифровой платформе WSR

Цифровая платформа WSR (ЦП) — это электронная система мониторинга, предназначенная для сбора и обработки данных результатов чемпионатов и ДЭ.

В ЦП (https://id.dp.worldskills.ru/) осуществляются процессы организации и проведения ДЭ, включая формирование экзаменационных групп, процедуры согласования и назначения экспертов, аккредитацию ЦПДЭ, автоматизированный выбор заданий, а также обработка и мониторинг результатов ДЭ. https://cis.worldskills.ru/ является одним из сервисов ЦП, в котором вводятся оценки участников на экзамене.

Демонстрационные экзамены, планируемые к проведению, должны быть созданы и согласованы в ЦП.

По итогам проведения ДЭ участник в Цифровой Платформе получает Паспорт компетенций (Skill Passport): https://sp.worldskills.ru/

Инструкции и принципы работы в системах Агентства демонстрационного экзамена представлены на сайте Агентства в разделе “Центр помощи”:

https://answer.worldskills.ru/de/

https://answer.worldskills.ru/de/instructions-dp.html

Программа обучения «Стандарты проведения Демонстрационного Экзамена WorldSkills Россия»   Форма обучения: очная/вебинар Количество часов: 8

Знакомство

Живая анкета или ответы на вопросы в подгруппах

1. Опыт участия в чемпионатах WSR 2. Кто проходил обучение по стандартам WSR?

Живая анкета или ответы на вопросы в подгруппах

Задачи обучения:

Знакомство со стандартами WorldSkills для организации Демонстрационного экзамена

Движение Worldskills

WorldSkills – это международное некоммерческое Движение, целью которого является повышение престижа рабочих профессий и развитие профессионального образования путем гармонизации лучших практик и профессиональных стандартов во всем мире посредством организации и проведения конкурсов по профессиональному мастерству, как в каждой из 76 стран-членов Движения WSI, так в мире в целом.

На сегодняшний день это известное во всем мире и крупнейшее соревнование, в котором принимают участие как молодые квалифицированные рабочие, студенты университетов и колледжей в качестве участников в возрасте до 22 лет, так и известные профессиональны, специалисты, мастера производственного обучения и наставники –

в качестве экспертов, оценивающих выполнение конкурсных заданий.

Ролик с Чемпионата Мира 2015: https://www.youtube.com/watch?v=FesYYO7uwc4&app=desktop

Союз «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Ворлдскиллс Россия»

Официальным представителем Российской Федерации в WorldSkills International и оператором конкурсов по профессиональному мастерству по стандартам WorldSkills на территории нашей страны является Союз «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Ворлдскиллс Россия», учреждённый Правительством Российской Федерации совместно с Агентством стратегических инициатив.

Полномочия учредителей союза от имени Российской Федерации осуществляют

Минобрнауки России и Минтруд России.

WorldSkills действительно дает возможности:

Экспертам – осваивать новые методы обучения и технологии, участвовать в формировании стандартов профессий;

Государству – измерять и сравнивать уровень навыков специалистов и учащихся, участвующих в чемпионатах по стандартам WorldSkills по всей стране.

Работодателям – подбирать для себя персонал на этапе получения учащимися профессионального образования.

Учебным заведениям – обновление материальной базы.

Учащимся – изучать современные технологии и лучшие мировые практики, участвовать в региональных, окружных, национальных и международных чемпионатах, получать от работодателей предложения о трудоустройстве.

Демонстрационный экзамен по стандартам WorldSkills

ЖЕЛАНИЕ

ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ

ЗНАНИЯ

История международного движения WorldSkills International:

• Появление
• Развитие
• Трансформация
• Современное состояние
• Тенденции и перспективы развития в России и Мире
• Отраслевые чемпионаты, Hi-Tech
• Junior Skills
• Future Skills

История международного движения WorldSkills International

История международного движения WorldSkills International

José Antonio Elola Olaso

1947 год, Испания – зарождение Движения по проведению профессиональных тренингов и соревнований, которое впоследствии превратилось в WorldSkills International

История международного движения WorldSkills International

1950 год – первый международный чемпионат по рабочим профессиям Испания-Португалия (12 участников)

История международного движения WorldSkills International

1953 год – к Движению присоединились Великобритания, Швейцария, Франция, Германия, Марокко

История международного движения WorldSkills International

1958 год – впервые соревнования прошли за пределами Испании – в Брюсселе (Бельгия) в рамках Всемирной выставки

История международного движения WorldSkills International

1970 год – впервые чемпионат прошел на другой части света – в Японии, г.Токио

История международного движения WorldSkills International

• 1983 год – Движение преобразовано в Международную Организацию по проведению профессиональных тренингов и конкурсов – International Vocational Training Organization (IVTO)

• В начале 2000-х годов IVTO была переименована в WorldSkills International (WSI)

• Сейчас WorldSkills International насчитывает в своем составе 76 стран, включая Россию

История возникновения и развития движения WorldSkills в России

2012

Россия вступила в WSI

2013

— Россия впервые приняла участие в международном чемпионате WorldSkills International (Лейпциг, Германия)

— Россия провела первый Национальный финал «по стандартам» WorldSkills International

—

2014

• Россия впервые приняла участие в чемпионате Европы по стандартам Worldskills
• Проведение первого чемпионата по стандартам Worldskills для специалистов промышленных предприятий и корпораций России по сквозным рабочим профессиям Hi-Tech
• Зарождение Juniorskills

История возникновения и развития движения WorldSkills в России

2015

— Участие России в Чемпионате Мира в Бразилии (Сан-Пауло) по 30 компетенциям. Российская команда привезла 6 «медальонов за профессионализм».

— Россия получила право проведения в 2019 году в Казани очередного международного чемпионата WorldSkills International.

— Руководством страны поставлена задача по внедрению стандартов WSR при проведении сквозной оценки уровня подготовки учащихся системы профессионального образования и специалистов промышленных компаний с госучастием.

2016

Сборная России заняла 1 место в общекомандном зачете по баллам европейского чемпионата Euroskills в Гётеборге, набрав 15 882 балла по всем компетенциям, получив 2 золотые (Электроника, Холодильная техника и системы кондиционирования), 2 серебряные (Графический дизайн, Мобильная робототехника), 1 бронзовую медаль (Системное администрирование), а также 11 медальонов за профессионализм.

Поручение Президента Российской Федерации

По итогам встречи с Национальной сборной по профессиональному мастерству, состоявшейся 01 сентября 2015 г., Президент Российской Федерации В.В. Путин подписал перечень поручений Пр-1921 от 22 сентября 2015 г., в том числе:

• Подготовка и проведение Мирового чемпионата по профессиональному мастерству по стандартам WorldSkills 2019 в г. Казань
• Проведение госкорпорациями отраслевых чемпионатов по профессиональному мастерству по стандартам «Ворлдскиллс», а также организация ими ежегодной подготовки команд для участия в международных соревнованиях по стандартам «Ворлдскиллс»
• Создание инфраструктуры для массовой подготовки высококвалифицированных рабочих и инженерных кадров по стандартам «Ворлдскиллс»
• Реализация мер, направленных на популяризацию и повышение престижа рабочих и инженерных профессий

Ролик Казань 2019

WorldSkills в России сегодня:

2015 год – проведен «Второй Чемпионат России по сквозным рабочим профессиям Hi-Tech 2015».

В рамках данного чемпионата впервые представлены компетенции будущего FutureSkills

В движение «WorldSkills Russia» вступил 61 регион из 85.

Движение получило новое название: «Молодые профессионалы (WorldSkills Россия)»

График Национальных Финалов «Молодые профессионалы» (WorldSkills Россия)

2016 год Московская область, г.Красногорск («Крокус-Экспо»).

2017 год Краснодар

2018 год Казань

Ближайшие международные чемпионаты по стандартам WorldSkills

Октябрь 2017 г од – WSС (ОАЭ, г.Абу-Даби)

2018 год – EuroSkills (Венгрия, Будапешт)

2019 год – WSС (Россия, г.Казань)

Демонстрационный экзамен по стандартам Ворлдскиллс Россия

Демонстрационный экзамен

Демонстрационный экзамен – форма оценки соответствия уровня знаний, умений, навыков студентов и выпускников, осваивающих программы подготовки квалифицированных рабочих , служащих, специалистов среднего звена, позволяющих вести профессиональную деятельность в определенной сфере и (или) выполнять работу по конкретным профессии или специальности в соответствии со стандартами Ворлдскиллс Россия.

.

Планы по проведению Демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия в 2017 г.

Нормативные документы:

• Перечень поручений по реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию от 4 декабря 2014 года от 5 декабря 2014 года № Пр-2821, Распоряжение Правительства РФ №349 «3» марта 2015 года «Комплекс мер, направленных на совершенствование системы среднего профессионального образования»;
• Перечень поручений по реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию от 4 декабря 2014 года от 5 декабря 2014 года № Пр-2821,
• Распоряжение Правительства РФ №349 «3» марта 2015 года «Комплекс мер, направленных на совершенствование системы среднего профессионального образования»;

— Распоряжение Правительства РФ от 22 апреля 2016 г. N 750-р « Об утверждении плана подготовки и проведения в Казани в 2019 году мирового чемпионата по профессиональному мастерству «Ворлдскиллс»;

• Паспорт приоритетного проекта «Образование» по направлению

«Подготовка высококвалифицированных специалистов и рабочих кадров с учетом современных стандартов и передовых технологий («Рабочие кадры для передовых технологий»).

• Перечень поручений Президента РФ по итогам встречи с членами

национальной сборной России по профессиональному мастерству от 29.12.2016 Пр-2582

Перспективы внедрения Демонстрационного экзамена в ГИА

Электронный паспорт профессионала в личном профиле в системе eSim

• сравнение результатов с мировым уровнем компетенций
• оценка качества подготовки кадров;
• определение точек роста СПО (обр. программы, мат-тех. база, педагогический состав)

• Выпускник может получить предложение на работу по итогам экзамена
• Предприятие может осуществить подбор сотрудников из числа выпускников

• Публичность и открытость проведения экзамена (live трансляции, зрители)

Су б ъект ы Р Ф , применивши е э ле менты м ето дик и W orldSkill s Russi a в Г о с у дарст в енной и т о г о в о й атт е стаци и (ГИА) в 2016

2138

Обще е к о лич е ст в о о б учающи х ся , принявши х участие ГИ А с исп о ль з о в ани е м м ето дик и W orldSkill s Russia

че л о в ек

• Владимирска я о б ласть
• Г ор о д М о ск в а

( л учши й опы т про в едени я ГИА)

• Киро в ска я о б ласть
• К у рганска я о б ласть
• Но во сибирска я о б ласть
• Орен бу р г ска я о б ласть
• Пе рм ски й край
• Р е спу б лик а Баш к о рто стан
• Р е спу б лик а Бур ятия

( л учши й опы т про в едени я ГИА)

• Р е спу б лик а Се в ерна я Ос е тия (Алания)

• Р е спу б лик а Т атарста н

( л учши й опы т про в едени я ГИА)

• С в е р д л о в ска я о б ласть

68 образовательных организаций

13.

Тю менска я о б ласть

57 компетенций

Сравнение результатов демонстрационного экзамена и результатов чемпионата мира WSC-2015

№

Субъект РФ

1

Компетенция

2

Москва

Свердловская область

Кол-во модулей экзамена

Токарные работы на станках с ЧПУ

3

7

Холодильная техника и система кондиционирования

Республика Бурятия

Результат CIS по ДЭ

4

Республика Татарстан

1

Кол-во модулей

Поварское дело

91,50

11,50

Сварочные технологии

Результат CIS участника РФ на чемпионате

3

5

4

3

28,65

97,88

8

43,50

87,5

5

72,02

42,10

Использовани е систем ы оценивани я CIS

Организаци я и проведени е демонстрационного экзамен а сертифицированны м экспертом

Основны е требовани я к проведени ю д емонстрационного экзамен а п о стандарта м W orldSkills

Контрольно — измерительны е материал ы на основе заданий Финала

IV Национального чемпионата «Молодые профессионалы» (WSR) по компетенциям, входящим в ТОП — 50 профессий и специальностей, включая все модули

Организаци я и проведени е демонстрационного экзамен а сертифицированны м экспертом Союза «Ворлдскиллс Россия»

Соответствие площадок проведения требованиям WSR

Использовани е систем ы оценивани я CIS

Недопустимость оценки выполнений заданий экспертами, представляющими с экзаменуемым одну образовательную организацию

Не допускается проведение экзамена в группах, сформированных из разных учебных групп. Количество участников ДЭ должно быть не менее 70% от количества студентов учебной группы.

Демонстрационный экзамен по стандартам Ворлдскиллс Россия

В 2017 году в пилотном формате:

26 субъектов РФ

150 образовательных организаций

62 компетенции

6 000 выпускников

Чемпионаты по стандартам WorldSkills Russia – общая информация

Основные термины на Чемпионате и демонстрационном экзамене :

— Кодекс этики

• Регламент чемпионата / «Методика организации и проведения демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия»

— Техническое описание компетенции

• Конкурсное задание, внесение 30% изменений ( не применяется на ДЭ)
• Инфраструктурный лист

— «Тулбокс» (Для ДЭ может быть предоставлен организаторами)

— План застройки конкурсного участка

— План работы площадки (SMP)

— Критерии оценки

— CIS, 100 бальная и 500 бальная шкалы результатов

???

Функции на демонстрационном экзамене

— Главный эксперт (площадки чемпионата)

• Технический эксперт площадки
• Эксперт

На чемпионатах есть еще такие функции как:

• Заместитель главного эксперта (площадки чемпионата)
• Технический эксперт площадки
• Эксперт с особыми полномочиями
• Президент (Председатель) жюри

— Лидер команды (тим-лидер)

Эксперт: лицо, подтвердившее знания, умения и навыки по какой-либо компетенции в соответствии с требованиями Союза “Ворлдскиллс Россия» (сертифицированный эксперт Ворлдскиллс), а также лицо, прошедшее специализированную программу обучения, организованную Союзом «Ворлдскиллс Россия» и имеющее свидетельство о праве проведения демонстрационного экзамена, корпоративных и региональных чемпионатов по стандартам Ворлдскиллс Россия

Главный эксперт: эксперт, определенный в соответствии с порядком, установленным Союзом «Ворлдскиллс Россия» ответственным по организации и проведению демонстрационного экзамена на определенной площадке по какой-либо компетенции и наделенный соответствующими полномочиями.

Технический эксперт

эксперт, отвечающий за техническое состояние оборудования и соблюдение всеми присутствующими на площадке лицами правил и норм охраны труда и техники безопасности (далее — ОТ и ТБ).

Основные термины WSR:

— Демонстрационный экзамен

— Региональный чемпионат

— Отборочный тур на Национальный чемпионат

— Финал России

— Отраслевые чемпионаты

— Финал России для предприятий – HiTech

— Система сквозного мониторинга

— СЦК

— МЦК

СЦК

Специализированный центр компетенций. Занимается подготовкой участников к чемпионатам.

Готовит на чемпионаты внутри России.

Любая организация – колледж или тренинговый центр

— МЦК. Межрегиональный центр компетенций. Здесь готовят преподавателей, тренеров, сборную.

Структура чемпионатов WorldSkills Россия

Национальный финал России «Молодые профессионалы» (WorldSkills Россия)»

Финал России для отраслей промышленности HiTech

Отборочные туры

Отборочные туры

Региональные чемпионаты

Чемпионаты на предприятиях

Демонстрационные экзамены

38

Структура экспертного сообщества России :

Национальный эксперт

Главный эксперт предприятия

Главный региональный эксперт

Эксперты системы ПО

Эксперты предприятия

Независимые эксперты

39

39

Структура Компетенций WorldSkills Россия:

• «Номерные» компетенции – компетенции, входящие в список Чемпионата Мира;
• Компетенции, входящие в список чемпионатов Европы;
• RU-Компетенции.

39

Система сквозного мониторинга результатов выступления участников на Чемпионатах по стандартам WSR

39

Задачи Системы сквозного мониторинга:

• Оценка качества подготовки учащихся СПО России;
• Оценка уровня квалификации сотрудников предприятий России;
• Подбор персонала для предприятий России;
• Подбор лучших кандидатов в Национальную сборную.

39

Основные принципы Системы сквозного мониторинга:

Использование единого конкурсного задания для всех чемпионатов России, разработанного на основе задания с последнего Чемпионата Мира.

Конкурсное задание имеет уровень сложности очень высокий для профессионала (практически, невозможно выполнить конкурсное задание целиком за отведенный промежуток времени и абсолютно без ошибок );

Конкурсное задание состоит из модулей , каждый из которых рассчитан на проверку определенных навыков и имеет свой вес в баллах.

Использование единых критериев для всех чемпионатов, разработанных на основе критериев с последнего Чемпионата Мира.

Одинаковые условия выполнения конкурсных заданий (оборудование, расходные материалы, временные рамки и т.п.).

39

По итогам чемпионата результаты каждого участника попадают в систему сквозного мониторинга. Система позволяет сравнить результаты выступлений участников разных чемпионатов. Технически, сравнение возможно не только по итоговым баллам, но также и по модулям .

39

Подведение итогов «История» и «Общая информация»

Вопросы

• Когда появилось движение Worldskills?

• В каком году Россия впервые приняла участие в международном чемпионате WS?

• Каких функций нет на демонстрационном экзамене:

• Лидера команды
• Технического эксперта
• Президента Жюри

4. Какие задачи стоят перед системой сквозного мониторинга?

5. Какие функции главного регионального эксперта?

39

Подведение итогов «История» и «Общая информация»

Вопросы

• 1947 г.
• 2013
• Каких функций нет на демонстрационном экзамене:

• Лидера команды
• Технического эксперта
• Президента Жюри

4. Какие задачи стоят перед системой сквозного мониторинга?

-Рейтинг регионов

-Оценка качества подготовки учащихся СПО России;

-Оценка уровня квалификации сотрудников предприятий России;

-Подбор персонала для предприятий России;

-Подбор лучших кандидатов в Национальную сборную.

5. Какие функции главного регионального эксперта?

-Развитие компетенции в регионе

-Трансляция знаний и стандартов WorldSkills в регионе

39

Подготовка чемпионатов и демонстрационного экзамена WorldSkills

39

План подготовки чемпионата содержит этапы подготовки, начиная с момента осуществления первого действия по реализации подготовки.

39

План проведения конкурсной части (SМР – Skill Management Plan)

39

SМР содержит ежедневный план работы площадок , который содержит все активности, происходящие на площадке чемпионата на каждый день отдельно. SMP вывешивается в распечатанном виде на каждой площадке.

39

«С»-Кодировка дней чемпионата: С1 – «С» – соревнования, «1» – первый день соревнований; С-3 – третий день ДО соревнований; С+1 – первый день ПОСЛЕ соревнований.

39

SMP, применяемый для Демонстрационного экзамена , может отличаться по функционалу дней. В частности, функционал дней С-2 и С-1 может быть объединен в дне С-1.

39

Важное, чтобы выполнялся принцип предоставления ВСЕМ участникам возможности ознакомления с рабочими местами и оборудованием в течение времени, указанного в регламентирующих документах (например, в документе «Методика организации и проведения демонстрационного экзамена по стандартам Ворлдскиллс Россия»)

39

Подготовка Демонстрационного экзамена

этап

Мероприятия

За 3 месяца

Определяются главные эксперты на площадку

за 2 месяца

Формируется экспертная группа

Направление в адрес ЦПДЭ списка студентов и выпускников, сдающих демонстрационный экзамен по стандартам Ворлдскиллс Россия.

После уточнения количества участников экзамена по компетенциям

ЦПДЭ организует регистрацию всех заявленных участников в системе eSim, а также обеспечивает заполнение всеми участниками личных профилей не позднее чем за два месяца до начала экзамена. Информирует о зарегистрированных участников о сроках и порядке проведения демонстрационного экзамена

Главным экспертом разрабатывается и утверждается схема расстановки и комплектования рабочих мест на каждую площадку. Ответственность за обеспечение площадок оптимальными средствами и необходимой инфраструктурой для проведения демонстрационного экзамена по каждой компетенции в соответствии с техническими описаниями и инфраструктурными листами несет ЦПДЭ

39

Подготовка Демонстрационного экзамена

этап

Мероприятия

За 1 месяц

Полная документация по ОТ и ТБ размещается на официальном сайте ЦПДЭ

За 2 дня до начала экзамена

Главным экспертом проводится контрольная проверка площадки на предмет соответствия всем требованиям, фиксируется факт наличия необходимого оборудования.

За 1 день

Экспертной группой производится дооснащение площадки (при необходимости) и настройка оборудования

Распределение рабочих мест участников на площадке в соответствии с жеребьевкой

Инструктаж по охране труда и технике безопасности

Подготовка участниками рабочих мест, ознакомление с оборудованием и тестирование

Тестирование по теме «Подготовка чемпионатов WorldSkills»

• Что такое Skill Management Plan (SМР)?

2. Что такое «Тулбокс»?

3. Когда экспертом проводится контрольная проверка площадки перед демонстрационным экзаменом?

4. Что должно указываться в Инфраструктурном листе?

Тестирование по теме «Подготовка чемпионатов WorldSkills»

• Что такое Skill Management Plan (SМР)?

План работы на площадке (компетенции)

2. Что такое «Тулбокс»?

• Ящик с инструментом
• Список инструмента, который может привезти с собой участник

3. Когда экспертом проводится контрольная проверка площадки перед демонстрационным экзаменом?

За 1 день

4. Что должно указываться в Инфраструктурном листе?

Список всего необходимого оборудования, инструмента, расходных материалов, офисного оснащения и принадлежностей, необходимых для работы площадки

Пакет конкурсной документации для чемпионатов по стандартам WorldSkills

Основными регламентирующими документами чемпионатов по стандартам WorldSkills являются 4 документа : — Кодекс этики; — Регламент чемпионата/ Методика организации демонстрационного экзамена — Техническое описание компетенции; — Конкурсное задание чемпионата.

В случае невозможности принять решение, руководствуясь указанными документами, решение принимается коллегиально и оформляется Протоколом

Вспомогательные документы: — План застройки конкурсной площадки — Инфраструктурный лист — Критерии оценки

Кодекс этики устанавливает этические нормы поведения лиц, вовлеченных в чемпионаты по стандартам WSR. Этот документ является единым для всех чемпионатов WorldSkills.

Регламент чемпионата / Методика проведения демонстрационного экзамена устанавливает основные организационные требования к проведению конкретного чемпионата по стандартам WorldSkills.

В Регламенте / Методике прописываются правила, общие для всех компетенций

Техническое описание компетенции – документ, определяющий рамки знания и навыков, которыми должен обладать конкурсант конкретной компетенции.

Техническое описание компетенции основано на актуальных и доступных широкому кругу профессионалов передовым технологиям на момент его разработки и актуализации.

Техническое описание компетенции для российских чемпионатов актуализируется один раз в год на Национальном чемпионате. В актуализации принимают участие сертифицированные эксперты.

Целью актуализации Технического описания является включение в него новых актуальных технологий, получивших распространение в рамках данной компетенции, а также расширение рамок компетенции за счет включения знаний и навыков, используемых специалистами смежных профессий (например, включение знаний и навыков по диагностике электронных систем (компетенция «Автомобильные технологии») в компетенцию «Мастер кузовного ремонта», которая раньше ограничивалась только работой с металлом (рихтовка, сварка и т.п.).

План застройки площадки – документ, в котором графически и схематично с использованием условных обозначений изображается вся необходимая инфраструктура площадки: от стульев и столов, до расположения станков и другого оборудования, все необходимые подключения (электричество, вода, сжатый воздух, вентиляция, освещение, мусорные корзины и т.п.).

Примеры Планов застройки

• Инфраструктурный лист – список всего необходимого оборудования, инструмента, расходных материалов, офисного оснащения и принадлежностей, необходимых для работы площадки. Все позиции, указанные в Инфралисте, предоставляются организаторами чемпионата .

«Тулбокс» – список инструмента и расходных материалов, который должен (или имеет право) привезти с собой участник. Список «тулбокса» указывается в Техническом описании компетенции.

Конкурсное задание – документ (или набор документов), который подробно описывает задачи, стоящие перед конкурсантами на площадке в рамках Чемпионата. Конкурсное задание должно четко доносить до конкурсантов суть и правила выполнения всех действий .

Конкурсное задание имеет уровень сложности очень высокий даже для профессионала

Конкурсное задание для Национального чемпионата разрабатывает группа сертифицированных экспертов под руководством Национального эксперта. За основу для «номерных» компетенций берется, как правило, Конкурсное задание с последнего Чемпионата Мира. Разработка начинается и заканчивается в сроки, указанные в Техническом описании .

Конкурсное задание состоит из модулей. Количество модулей может быть от 3 до 9. Каждый модуль имеет свой вес в баллах.

Инженерный дизайн CAD

Раздел

Критерий

Оценки

А

Модуль 1 – Механическая сборка и детальные чертежи для производства

В

Субъективная

Объективная

1

Модуль 2 – Машиностроительное производство

С

Модуль 3 – Внесение изменений в конструкцию

24

Общая

1

D

Итого =

Модуль 4 – Обратное конструирование по физической модели

5

24

25

20

25

1

25

24

8

92

25

100

Общее время на выполнение 100% Конкурсного задания должно быть в пределах от 15 до 22 часов. Составление Конкурсного задания и его обнародование происходит согласно Техническому описанию компетенции

Конкурсное задание может обнародоваться заранее (от 1 до 4 месяцев)

В Конкурсном задании, как правило, подробно указываются все процедуры, которые должен выполнить конкурсант. Если необходимо, КЗ должно снабжаться рисунками, чертежами и схемами.

В Конкурсное задание могут быть включены точки СТОП, которые означают, что конкурсант должен остановить выполнение конкурсного задания и позвать экспертов для оценки. Если конкурсант вынужден остановить выполнение задания на время оценки, это время не учитывается в общем времени, отведенном на выполнение задания.

Рекомендованное Конкурсное задание для Региональных чемпионатов разрабатывает Национальный эксперт совместно с сертифицированными экспертами. Оно основывается, как правило, на Конкурсном задании с последнего Национального чемпионата.

Рекомендованное Конкурсное задание – Единое и разработано для ВСЕХ региональных чемпионатов.

Каждое Конкурсное задание сопровождается специально созданной для него Схемой оценок (Критерии оценки). Критерии также разделены на модули в соответствие со структурой Конкурсного задания. В случае согласования сокращенного Конкурсного задания для регионального чемпионата, Регион должен взять только Критерии, соответствующие взятым модулям Конкурсного задания .

Национальный эксперт может отказать в согласовании урезанного Конкурсного задания в случае если сокращение задания связано с мнением региональных экспертов о «завышенной сложности задания для их учащихся».

Для Пилотного проекта Демонстрационного экзамена применяется пакет конкурсной документации, согласованный с Союзом ВСР. Изменение документации экспертами на ДЭ ЗАПРЕЩЕНО !

Схема оценки Конкурсного задания – это набор Критериев для оценки качества выполнения Конкурсного задания и мастерства конкурсантов .

Критерии оценки – это набор аспектов для измерения навыков и квалификации конкурсантов. Критерии составляются таким образом, чтобы максимально точно и корректно измерить уровень владения конкурсантом навыками и знаниями, необходимыми для профессионала высшего класса.

Элементарная позиция критериев — аспект. Чем больше аспектов и чем меньше вес каждого аспекта, тем точнее можно оценить уровень выполнения конкурсного задания. Однако слишком большое количество аспектов может затянуть процесс оценки. Поэтому их количество и вес регламентирован.

Количество аспектов должно находиться в пределах от 50 до 300 позиций в сумме по всем модулям. Оптимально – от 75 до 250.

Вес одного аспекта не должен превышать 2-х баллов. Общий вес аспектов для всех модулей Конкурсного задания не может превышать 100 баллов.

Аспекты бывают объективными и субъективными.

Объективные аспекты– измеряемые. Они оцениваются группой из 3-х экспертов.

Объективные аспекты по сути могут быть бинарными или дискретными.

Бинарные аспекты подразумевают оценку «да» или «нет». То есть, либо аспект выполнен, либо нет. Например : — вес аспекта =1,5 балла — наименование аспекта «Все болты затянуты с необходимым усилием» — данные «10 болтов , усилие 10Н/м» Дискретные аспекты имеют условия частичного выполнения . Например : — вес аспекта =2 балла — наименование аспекта «Все болты затянуты с необходимым усилием» — данные «10 болтов, усилие 10Н/м)». — условие «Вычесть 1 балл за каждый незатянутый с необходимым усилием болт».

Субъективные аспекты – не измеряемые (например, «красиво», «эстетично», «вкусно», «профессионально» и т.п.) . Они оцениваются группой из 5-х экспертов. Для оценки используются карточки с оценками от 1 до 10.

В общем случае шкала от 1 до 10 означает: 10 = шедевр, крайне редкий результат 9 = отлично, качество выше индустриального уровня 8 = очень хорошо, качество на высочайшем индустриальном уровне 7 = хорошо, качество на стандартном индустриальном уровне. 6 = удовлетворительно, качество в нижних пределах индустриальных стандартов 5 = качество на уровне ниже индустриальных стандартов, но у участника есть хороший навык и достаточные знания по выполнению оцениваемых процедур. 4 = есть хорошие теоретические знания по выполнению процедур, но нет достаточных навыков. 3 = нет навыков, знания на среднем уровне. 2 = нет навыков, знания на низком уровне. 1 = отсутствуют знания и навыки.

Judgment* аспекты: не измеряемые, но: — оцениваются группой из 3-х экспертов; — имеют четыре варианта оценок 0, 1, 2, 3; — оцениваются по процедуре субъективной оценки; — разница между оценками не должна быть больше 1. *получите консультацию у вашего Национального эксперта.

Judgment* оценки: 0 – отсутствует опыт, отсутствуют знания либо не было попытки. 1 – есть знания и понимание специфики профессии. Качество приемлемо для использования. 2 – есть знания и опыт, качество на высоком профессиональном уровне. 3 – шедевр, крайне редкий результат. *получите консультацию у вашего Национального эксперта.

Правила судейства на Чемпионатах WorldSkills

Общие Правила

Правила принятия решений

Любые решения принимаются в соответствие с Регламентом чемпионата , Кодексом этики, Техническим описанием профессии, Конкурсным заданием.

Правила принятия решений

Решения, не регламентированные вышеуказанными документами, принимаются коллегиально экспертным сообществом и оформляются Протоколом.

Правила принятия решений

Никто, включая Главного эксперта, не имеет права принимать решения единолично, если это не регламентировано документацией чемпионата и такие решения могут повлиять на оценку участников.

Основные ценности WorldSkills

Основными ценностями WorldSkills являются Справедливость и Актуальность. Стандарты WorldSkills стоят на службе этих ценностей и не должны им противоречить.

Тестирование по документам

1. Какие документы являются регламентирующими на чемпионатах WorldSkills? 2. Могут ли быть включены в Конкурсное задание технологии не указанные в Техническом описании? 3. Как принимаются решения, не регламентируемые этими документами? 4. В каком документе есть раздел про Тулбокс?

Тестирование по документам

1. Какие документы являются регламентирующими на чемпионатах WorldSkills? — кодекс этики — регламент чемпионата -техническое описание — конкурсное задание 2. Могут ли быть включены в Конкурсное задание технологии не указанные в Техническом описании? Нет 3. Как принимаются решения, не регламентируемые этими документами? коллегиально экспертным сообществом и оформляются Протоколом. 4. В каком документе есть раздел про Тулбокс? Техническое описание

Правила судейства на площадке

Распределение судейских ролей на Чемпионате: — проводится Главным экспертом в день С-2; — результаты оформляются Протоколом

Роли экспертов на площадке: — Главный эксперт; — Технический эксперт площадки; — Ответственный за внесение оценок в CIS; — Президент (Председатель) жюри (не применяется на ДЭ) ; — Заместитель Главного эксперта (не применяется на ДЭ) ; — Судейское жюри для оценки Объективных (3 эксперта) и Судейских (3 эксперта) / Субъективных (5 экспертов) критериев (на ДЭ для выполнения этой функции назначаются эксперты, прошедшие обучение по программе для экспертов ДЭ) .

Главный эксперт площадки Главный эксперт площадки организовывает работу экспертов на площадке, распределяет судейские роли, контролирует соблюдение правил экспертами, участниками и иными лицами, имеющими доступ на площадку. Главным экспертом может быть сертифицированный эксперт либо эксперт, имеющий документ от ВСР, удостоверяющий его право и компетентность организации чемпионатов по своей компетенции. Главных экспертов чемпионатов назначает Оргкомитет чемпионата. Действия Главного эксперта контролирует Председатель (Президент) жюри по компетенции.

Технический эксперт площадки Технический эксперт площадки не участвует в судействе. Он должен занимать максимально нейтральную позицию по отношению ко всем участникам и не имеет права присутствовать при процедуре судейства. Любые исключения из этого правила должны быть прописаны в Регламенте чемпионата и в любом случае не могут нарушать Кодекс этики и базовые принципы Актуальности и Справедливости.

Ответственный за внесение оценок в CIS На ДЭ это сертифицированный эксперт. Вносит оценки в CIS. Контролирует ограничение доступа к отчетным документам (ведомости оценки, компьютер с открытым CIS).

Судейские жюри Экспертами судейских жюри могут быть эксперты, прошедшие обучение Главным экспертом по правилам оценки перед жюри составляются из экспертов, чемпионатом и компетентные в профессии. Судейские аккредитованных на площадке (эксперты конкурсантов, независимые эксперты).

Эксперты-компатриоты и Независимые эксперты

Независимые эксперты: Эксперты, не имеющие на площадке данной компетенции своего участника и не имеющие заинтересованности в победе определенного кандидата. Как правило, это эксперты из действующих предприятий / коммерческих организаций, имеющие высокую квалификацию и опыт работы в реальном секторе экономики.

Эксперт-компатриот: Эксперт, аккредитованный на чемпионате для сопровождения своего участника. Компатриот – «соотечественник», т.е. из одной организации с участником и, таким образом, заинтересованный в его победе. Эксперты-компатриоты не допускаются на площадку проведения ДЭ. Эксперт в группе оценивания (эксперт жюри) из одной образовательной организации, что и оцениваемый участник, является Экспертом-компатриотом по отношению к участнику из своей учебной организации и в отношении судейства и общения к нему применяются правила для Эксперта-компатриота.

Правила общения Эксперта-компатриота со своим участником Эксперт-компатриот не имеет права наедине общаться или как-либо контактировать со своим участником во время проведения конкурсной части. Контакт разрешен только в присутствии другого эксперта, во время обеда и во время специально запланированного времени общения участников со своими экспертами согласно SMP.

Правила использования записывающих устройств на площадках

Возможность и правила использования любых записывающих устройств, включая рукописные, могут быть регламентированы Особыми правилами работы площадки (Skill Specific Rules)

Правила оценки судейскими группами (жюри): — оценка производится назначенной при процедуре распределения судейских ролей группой экспертов; — оценка может быть произведена только после того, как участник закончил выполнение модуля/задания или по достижении точки «СТОП»; — при оценке должны присутствовать все эксперты группы; — при оценке участника-компатриота, эксперт-компатриот должен быть заменен на другого эксперта, если нет решения о его допуске к судейству своего участника; — выставленные оценки визируют своими подписями все эксперты данной группы; — Участник не имеет права присутствовать при оценке, если только это не определено Конкурсным заданием или Техническим описанием.

Правила оценки Субъективных критериев: — субъективная оценка производится до проведения процедуры оценки объективных критериев, чтобы объективная оценка не повлияла на мнение судей; — оценка производится группой из 5 (пяти) экспертов; — оценка производится путем выставления каждым из пяти экспертов оценки по 10-ти бальной шкале. Для этого используются карточки с цифрами от 1 до 10; — разница в оценках не должна составлять более 4 баллов. В случае разницы более 4 баллов, Главный эксперт должен дать дополнительные пояснения группе по правилам судейства субъективных критериев и группа должна переголосовать; — выставленные оценки вносятся в бланки субъективных оценок CIS; — при внесении оценок в систему CIS, система убирает самую низкую и самую высокую оценку, из остальных 3-х оценок она вычисляет среднее арифметическое, делит его на 10 и умножает на вес критерия.

Правила оценки Объективных критериев: — оценка производится группой из 3 (трех) экспертов после завершения процедуры оценки Субъективных критериев; — оценка должна заключаться в однозначном определении выполнения либо невыполнения / частичного выполнения каждого объективного аспекта в соответствие с информацией в бланке оценки; — объективные критерии не допускают неоднозначности их толкования, т.е. всегда должны быть указаны точные параметры и правила начисления баллов за их соблюдение.

Кто может находиться на конкурсной площадке? На конкурсной площадке могут находиться только аккредитованные лица, а также лица, нахождение которых согласовано Главным экспертом. Никто не имеет права обращаться к участникам во время выполнения ими конкурсного задания, за исключением главного эксперта.

Условия работы участников Никто не имеет права прикасаться, рассматривать, фотографировать (и т.п.) работу участника, а также его инструмент и оборудование, если это не предусмотрено конкурсными процедурами и не прописано в конкурсной документации. В случае выхода инструмента участника (инструмент из «тулбокса» участника) из строя, отремонтировать инструмент может либо сам участник, либо его эксперт-компатриот Другим экспертам, включая технического, запрещено ремонтировать инструмент участника. Инструмент, предоставляемый организаторами (указанный в ИЛ), ремонтируется техническим экспертом.

Условия работы участников Участник не может присутствовать при процедуре оценки, если это не предусмотрено конкурсными процедурами и не описано в конкурном задании!

Какие регламентирующие документы позволяют принять решение по данному случаю?

  Уважаемая ……..!

Я принимала участие в региональном этапе WorldSkills Russia по компетенции «……..». Сразу хочу сказать о том, что с имеющимся регламентом конкурса меня никто не ознакомлял и не оглашал правил, запрещающих приносить на площадку свои средства измерения. Ситуация заключается в том, что на второй день испытания я пользовалась своим секундомером вместо предоставленного и блокнотом для записи результатов испытаний в течение всего дня; это видела и мой эксперт, и остальные люди, находящиеся на площадке, и не сказали ни слова, всех всё устраивало, пока в конце дня, когда я уже всё выполнила, одна из экспертов не узнала об этом и подала прошение о моей дисквалификации. По итогу с меня решили снять 2 балла, вследствие чего я не заняла 3 место, на котором находилась.

Считаю данную ситуацию несправедливой, так как никаких преимуществ мой секундомер мне не давал, а правил, запрещающих его использование, никто не оглашал; и мой собственный эксперт не сказал мне ни слова в течение трёх модулей.

Прошу содействовать пересмотру принятого решение по данной ситуации.

С уважением,

…

Тестирование по теме «Судейство»

• Кто проводит распределение судейских ролей на чемпионате?

2. При оценке субъективных аспектов какая разница между оценками допустима?

3. Сколько экспертов должно быть в группе оценки объективных аспектов?

4. Кто может выступать главным экспертом на демонстрационном экзамене?

Тестирование по теме «Судейство»

• Кто проводит распределение судейских ролей на чемпионате?

Главный эксперт чемпионата

2. При оценке субъективных аспектов какая разница между оценками допустима?

4

3. Сколько экспертов должно быть в группе оценки объективных аспектов?

3

4. Кто может выступать главным экспертом на демонстрационном экзамене?

-эксперты, прошедшие обучение, организованное Союзом

«Ворлдскиллс Россия» и имеющие свидетельства о праве оценки выполнения заданий демонстрационного экзамена

— эксперты, прошедшие обучение, организованное Союзом «Ворлдскиллс Россия» и имеющие свидетельства о праве проведения корпоративного или регионального чемпионата

Экзамен на знание стандартов ВСР

Он-лайн тестирование для сквозного мониторинга уровня полученных знаний.

Контакт по техническим вопросам тестирования:

[email protected]