Профессия воспитатель детского сада кажется трудной и не благодарной, поэтому не так часто появляются желающие её получить.
Есть такие педагоги, которые используют это место работы для того, чтобы подняться по карьерной лестнице. Но все же часто, став воспитателем, понимают важность этой специальности для себя.
Кто такой воспитатель детского сада
Это педагог, занимающийся воспитательно-образовательной деятельностью с детьми дошкольного возраста по соответствующей программе воспитания и соблюдающий должностные обязанности.
Цель работы воспитателя в том, чтобы способствовать коррекции и развитию воспитанников.
Функции и обязанности воспитателя
Воспитательница детей дошкольного возраста обязана соблюдать должностную инструкцию, которая основывается на типовых общих положениях.
Педагог должен делать следующее:
- подчиняться заведующему дошкольного учреждения,
- проходить осмотр медиков 2 раза в течение года,
- знать и придерживаться в своей работе нормативных документов,
- сотрудничать с родителями воспитанников, просвещать их по педагогическим вопросам,
- соблюдать график работы, продолжительность которого составляет 36 часов в неделю,
- уделять время для повышения квалификации, посещая курсы и семинары,
- придерживаться норм трудовой дисциплины.
Иногда рабочий день педагога бывает не нормированным.
Как и все специалисты дошкольного образования, воспитатель пользуется, знает и умеет применять на практике:
- Конвенцию о правах ребёнка,
- основные законы,
- Устав учреждения, правила и инструкции,
- труды по педагогике, психологии, возрастной физиологии и гигиене,
- основы доврачебной помощи,
- теорию и методику воспитательной работы,
- правила и нормы по технике безопасности.
Самое главное, чем должен дорожить педагог – это жизнью и здоровьем воспитанников. Он должен знать, что:
- отвечает за ребёнка, пока тот находится в учреждении,
- обязан тщательно присматривать за воспитанниками, согласно требованиям и инструкциям,
- ослабленные болезнями дети нуждаются в особом внимании,
- необходимо доносить до сведения руководителя и медиков информацию о здоровье детей, вести учёт посещаемости.
Каким должен быть воспитатель детского сада
Лицо любой категории воспитателей должно обладать следующими личностными качествами:
- терпением,
- умением доброжелательно и бесконфликтно общаться,
- порядочностью во всём,
- умением находить выход из конфликтных ситуаций, возникающих между взрослыми и воспитанниками,
- важно наличие у педагога высокого уровня ответственности,
- особенностью работы с детьми является любовь и разумная доброта к малышам со стороны воспитателя.
Эта творческая работа предполагает наличие у педагога умений и навыков для создания чего-либо. Это может быть увлечение живописью, вязанием или чем-то ещё.
Обучение на воспитателя очное, заочное, дистанционное, курсы
Сколько учиться — часто спрашивают заинтересованные. Период зависит от полученного ранее образования.
Можно обучаться специальности «воспитатель дошкольного образования»:
- после 9 класса в колледже в течение 3,5 лет, только на дневном отделении,
- после 11 классов в колледже – 2 года, в вузе – 4-5 лет, отделение может быть очным, заочным и дистанционным,
- через прохождение переподготовки на курсах в течение 3-12 месяцев на базе полученного высшего образования, то есть можно переквалифицироваться, выучиться по специальности воспитателя.
Какие предметы нужно сдавать на воспитателя
При поступлении в учебные заведения обращают внимание на знания абитуриента по основным предметам – русскому языку и математике.
Из специальных предметов сдают экзамены по биологии и истории.
Где может работать педагог-воспитатель
Место работы можно выбрать, исходя из своих предпочтений и имеющихся вакансий.
Это может быть место:
- в обычном муниципальном детском саду,
- в частном образовательном учреждении,
- в семье в качестве гувернантки или няни.
Зарплата воспитателя детского сада в Москве
В среднем московские педагоги детских садов получают от 50 тысяч рублей. Младший воспитатель зарабатывает намного меньше, чем старший или методист.
По России уровень доходов гораздо ниже. Например, в Ленинградской области воспитатель государственного садика получает в месяц 20 тысяч, а в Санкт-Петербурге — от 25 тысяч рублей.
Как стать хорошим воспитателем в детском саду
Хорошего специалиста выделяет:
- постоянное обучение, в том числе и самообразование,
- любовь и внимание к воспитанникам,
- позитивная и активная жизненная позиция,
- умение создавать комфортную для детей атмосферу.
Карьерный рост и перспективы развития
Полученное специальное образование не освобождает специалиста от регулярной переподготовки. Для подтверждения и повышения квалификации необходимо обучаться на курсах и посещать семинары.
Профессиональная компетенция воспитателя не разовьётся без его участия в работе педагогических сообществ.
Квалификация может быть самой низкой – «соответствие занимаемой должности» и самой высокой – «высшей категории».
Стоит ли учиться на воспитателя плюсы и минусы профессии
До 80% представителей сотрудников детского сада поступают на работу, чтобы получить место для своего ребёнка. Привлекает эта работа ежегодным отпуском сроком в 56 дней и социальными гарантиями.
Несмотря на требования к деятельности воспитателя и на то, что он должен уметь многое, всё больше появляется желающих работать с малышами.
По отзывам родителей, настоящие воспитатели, в первую очередь, любят детей и делают всё для их развития.
Но не все, в силу своего характера и темперамента, могут привыкнуть к особенностям педагогической деятельности, поэтому нужно взвешенно принимать решение, будет ли выпускник школы учиться на воспитателя.
Экзамен для няни
Всем здравствуйте! Если вы нашли няню самостоятельно, путем источников рекламы или по рекомендации, то наше кадровое агентство домашнего персонала «Забота» рекомендуем вам как можно больше узнать о няне, о ее семье, проверить все необходимые документы, справки, рекомендательные письма и так далее, если получиться изучить ее социальные страницы и что самое главное и непримечательно, не стесняйтесь устраивать для няни экзамен.
Приглашая няню на первую встречу у себя дома, желательно, чтобы при этом присутствовали все члены семьи. Самые первые выводы о няне или гувернантки, домработницы или сиделки по уходу за пожилыми людьми делаем с порога. Вовремя ли пришла на встречу будущая няня, гувернантка или домработница? Выглядела ли она опрятной? Как поздоровалась с ребенком? Нет ли посторонних запахов у няни или домработницы?
Никогда не бойтесь задавать вопросы. Лучше вопросы для няни ребенка подготовить заранее. К примеру: как долго Вы работаете няней? Есть ли у Вас образование няни? С каким возрастом детей Вы работали? Приходилось ли уезжать за границу п уходу за ребенком? Был опыт работы домработницей или приходилось и совмещать няню и домработницу? Для авто няни, опыт работы няней и безаварийных стаж. Как проводите свои выходные дни и чем няня увлекается, хобби, практики и так далее.
Рекомендательные письма, по ним обязательно необходимо прозвонить и уточнить у предыдущих работодателей, с какого года и месяца они работали, какие обязанности были у няни и так далее, чтобы убедится, что рекомендательное письмо няни, гувернантки, не поддельное.
С заботой о Вас и Ваших близких!
Содержание:
- Возраст
- Образование
- Знания и умения
- По силам ли вам эта работа
- Здоровье и внешний вид
- Главное — понравиться!
- Документы
Если вы никогда прежде не работали в семьях (хотя, возможно, занимались воспитанием и обучением детей), а теперь решили устроиться (или уже устроились) няней или гувернанткой — вам не обойтись без некоторых «стартовых» рекомендаций для нянь. Советы дает Ирина Петровна Гуренкова, психолог кадрового агентства «Фея».
Прежде чем звонить в агентства по трудоустройству или самостоятельно давать объявления о поиске работы няней, продумайте, что вы можете предложить потенциальному работодателю. В любом агентстве при первой встрече вам предложат заполнить подробную анкету, где помимо данных о месте жительства, образовании, опыте работы важно указать любые ваши умения и личные качества, которые могут пригодиться в семье. Итак, что, по мнению опытных кадровиков, работает на вас? Каковы усредненные требования рынка к няням?
К содержанию
Возраст
Лучше, чтобы вы были дамой после 45. В нашей стране девушек моложе 30 реже принимают на работу в семью. Кроме того, в возрасте 25-35 лет у женщины часто у самой есть маленькие дети, а они могут болеть, что понижает надежность няни. Идеал: ваши собственные дети уже выросли, живут своей жизнью, и вам не приходится разрываться на два дома.
Важный момент. Наличие своих детей очень желательно (это значит, что вы в принципе представляете себе, что такое ребенок), но ни количество детей, ни их «качество» (образование, жизненные успехи и т.п.) не дают вам никакого преимущества на старте. Пусть вы опытная мама — этот опыт может оказаться полезным в данной семье (что выяснится только в процессе работы), а может и вовсе не пригодиться. Иными словами, своих воспитывай, как хочешь, а чужих — только так, как требует их мама, твой работодатель.
К содержанию
Образование
Приветствуется педагогическое, реже медицинское или просто высшее. Идеальный вариант — педагог-дошкольник, который имеет опыт работы в детском саду. Педагоги, работавшие в школе, хуже «приживаются» в семьях с маленькими детьми в силу того, что в семье главные авторитеты — родители, а в школьном классе — учитель. Имея опыт учительства, бывает трудно перестроиться и смириться с главенствующей позицией мамы, которая, к тому же, часто моложе по возрасту. У нянь-педагогов, работавших в детском саду, это получается проще.
К содержанию
Знания и умения
Чем хорош воспитатель детского сада в качестве няни — тем, что прекрасно осведомлен об особенностях детей дошкольного возраста, многие годы находил подход к самым разным малышам и владеет массой приемов и способов занять ребенка любого возраста чем-то полезным. Вот почему человеку, который хочет стать няней, но раньше не работал с детьми, желательно пройти специальные обучающие курсы. (Подробнее о курсах для нянь мы планируем рассказать в отдельной статье.) Если же такой возможности нет, стоит приобрести и внимательно изучить любую программу для детских дошкольных учреждений — там описано, что должен уметь ребенок в каждом возрасте от 1,5 до 7 лет, чем можно заниматься с детьми, в какие игры играть и какие книжки читать. Можно заглянуть и в книги по детской психологии, детскому питанию.
Стоит также вспомнить обо всех своих увлечениях и умениях: если вам нравится рукодельничать, вы когда-то давно окончили музыкальную школу или с удовольствием играли с собственными детьми в подвижные игры, ваши шансы получить работу няней увеличиваются. Любите готовить; держите собаку и поэтому умеете ухаживать за домашними животными; когда-то преподавали в изостудии — все это и многое другое дополнит ваш портрет и поможет показать себя с лучшей стороны. Если же няня может предложить только услуги по кормлению, выгуливанию и укладыванию спать, она будет котироваться невысоко.
Наивысший рейтинг будет у воспитателя, который в дополнение к основному образованию окончил курсы для нянь по каким-либо методикам раннего развития (система Монтессори, кубики Зайцева, метод Глена Домана и т.п.). Это вызвано тем, что в последние годы специально заниматься с ребенком по особым программам считается необходимым для его дальнейшего успеха в обучении. Как ответ на эту моду очень широк выбор разнообразных кружков, студий, групп развития даже для самых маленьких, и очень многие мамы хотят дать своим детям как можно больше, иногда даже перегружая их.
К содержанию
По силам ли вам эта работа
Важно оценить как свои физические возможности, так и степень вашего интереса к детям. В идеале вам должно быть с малышами легко, и проводить дни в компании 2-3-летки должно быть для вас приятнее, нежели сидеть за компьютером или стоять за кассой. Задайте себе вопрос: «Не проще ли для меня заработать такие же деньги другим путем, устроившись на более спокойную работу?».
Что касается физических сил, то самые «затратные» возраста — малыши от 7-8 месяцев и примерно до 3 лет. Ребенка постарше, возможно, придется водить или возить на дополнительные занятия. Сегодня на рынке есть понятие «полный уход» — для этого чаще всего и берут няню. Полный уход — это все, что касается ребенка: соблюдение режима дня, включая прогулки на свежем воздухе, приготовление детской пищи, кормление, любые гигиенические процедуры, стирка, глажка детских вещей, уборка в детской комнате. Все, что касается малыша — это дело няни, за это ей и платят. Продумайте заранее, какой график работы и какие обязанности будут для вас приемлемы, а на что лучше не соглашаться.
К содержанию
Здоровье и внешний вид
Стандартные требования — медицинская книжка или справки: о прохождении флюорографии, итоги анализов на ВИЧ, СПИД , RW, гепатит, от гинеколога и о том, что вы не состоите на учете в психоневрологическом диспансере. Вы можете получить эти справки заранее, а можете просто быть готовой к тому, что придется сдать анализы и пройти обследования. Дело в том, что, не доверяя готовым медкнижкам (их часто покупают), работодатели могут попросить вас пройти медицинское обследование в своей клинике.
Продумайте также свои ответы на вопросы о вашем здоровье, о том, часто ли вы болеете.
Во многих агентствах соискателям советуют классический вариант одежды для первой встречи — белый верх, темный низ. Но это совершенно необязательно, считают психологи. Главное — быть одетой опрятно (чистые, выглаженные вещи) и комфортно для себя. Излишне вычурная или излишне строгая, а также непривычная одежда может сыграть злую шутку — в ней вы будете чувствовать себя скованно. Одевайтесь не как в театр и не как на прогулку с собакой, а как для визита к врачу. Скромная прическа, минимум макияжа и духов, поменьше украшений, побольше улыбок и доброжелательности. Ухоженные руки без яркого маникюра — обязательно!
К содержанию
Главное — понравиться!
Это основная задача первой встречи с потенциальным работодателем, причем задача взаимная. С помощью агентства или благодаря поданным объявлениям вы оказываетесь среди нескольких кандидатов, с которыми родители ребенка, чаще мама, проводит собеседование. Каким-то формальным признакам вы удовлетворяете, каким-то нет — сейчас важно не это, а контакт: возникает он между сторонами или нет.
Нельзя заранее угадать, просчитать, случится ли это. Все происходит на уровне «нравится — не нравится». Родители прикидывают, комфортно ли им будет видеть этого человека рядом со своим ребенком каждый день в своем доме. Будущая няня тоже должна включить свою интуицию — что за люди перед ней, стоит ли иметь с ними дело? Несмотря на то, что вы — сторона, нанимаемая на работу, совершенно не думать о своих интересах нельзя! Если вам с первого взгляда неприятны люди, вряд ли работа у них будет удачной. А ведь устраиваясь няней в семью впервые, так важно получить положительный опыт — это и сил вам придаст, и рекомендации для дальнейшей деятельности будут благоприятные.
Итак, вы должны настроить себя на собеседование не как на экзамен (экзаменом будет работа в семье), а как на знакомство. Полезно проделать мысленно следующее упражнение. Представьте себе человека, о котором вы много слышали хорошего, но случай познакомиться не представлялся. И вот ваша встреча состоялась. Какие у вас при этом выражение лица, поза? Что вы расскажете о себе? Постарайтесь запомнить этот настрой — позитивный, но полный достоинства — и воспроизвести его на собеседовании.
Сейчас перед поступлением на работу можно пройти специальные тренинги, на которых дают правильные установки, как себя вести на собеседовании. Излишнее волнение, неуместная активность или, наоборот, вялость, робость могут подвести хорошего профессионала. И наоборот: есть люди, которые прекрасно проходят собеседование, но в семье не удерживаются. Они умеют себя продать, но работать не умеют.
К содержанию
Документы
Обращаясь в агентство или непосредственно к работодателям, надо иметь при себе следующие документы и их ксерокопии: паспорт, документы о временной регистрации (если есть), дипломы и свидетельства об образовании, трудовую книжку (если есть). Возможно, не все из этого понадобится, но лучше, чтобы при вас они были.
О том, к чему надо быть готовой няне, принятой на работу, мы поговорим в следующей статье.
Записал Попов Степан