Имеет ли право студент сменить преподавателя на экзамене

Конфликты с преподавателем — распространённое явление в любом вузе. Чаще всего с педагогом конфликтуют несколько студентов. Но бывает и так, что отношения не заладились у всей группы. Если это выходит за рамки личного и мешает учебному процессу, лучше сменить преподавателя. Мы расскажем, как это правильно сделать.

Больше лайфхаков, которые облегчат учёбу в колледже или универе, знают подписчики нашего телеграм-канала. А ещё они экономят с помощью выгодных предложений, которые мы собрали в другом канале.

Можно ли сменить преподавателя в университете

Вопрос «можно ли поменять преподавателя в вузе» возникает у студентов в нескольких случаях:

1. Педагог часто пропускает занятия.
2. На лекциях преподаватель говорит об отвлечённых вещах.
3. Лектор плохо разбирается в теме предмета.
4. Ассистент не объясняет правила выполнения лабораторных работ, сам не умеет правильно обращаться с техникой.
5. Преподаватель субъективно подходит к обучению, несправедливо относится к студентам (руководствуется не результатами обучающихся, а личным отношением к ним).

Все вышеперечисленное может стать основанием для смены преподавателя в вузе. Этот процесс абсолютно легален: каждый имеет право получать качественное образование.

Часто сотрудники деканата не хотят портить отношения с «проблемным» педагогом и затягивают процесс, уговаривая студентов потерпеть или пугая тем, что новый препод окажется ещё хуже. Если большая часть группы настроена решительно, не обращайте внимания на эти уловки.

При активном сопротивлении администрации, стоит подключить к решению проблемы студенческое самоуправление.

Кстати! Для наших читателей сейчас действует скидка 10% на любой вид работы

Как поменять преподавателя в вузе

Для замены преподавателя в вузе необходимо составить соответствующее заявление. Под ним должны стоять подписи не менее половины списка академической группы, чем больше подписей — тем больше шансов добиться успеха.

Как написать заявление на смену преподавателя

Заявление на замену преподавателя пишется в свободной форме, но имеет определённую структуру:

• шапка, в которой указывается адресат (декан, директор, ректор) и адресанты (студенты конкретной группы);
• название документа («заявление»);
• его суть — «просим заменить преподавателя» (с указанием ФИО и должности);
• аргументированные причины;
• дата и подписи студентов.

Пример обоснования для заявления на смену преподавателя в вузе:

Желание заменить преподавателя связано с тем, что доцент Шведова Светлана Витальевна провела всего 2 лекции из запланированных учебных планом 10. Во время проведения лекций преподаватель не излагала информацию по теме, а приводила примеры из собственного опыта, которые имеют косвенное отношение к дисциплине.

В электронном письме старосте Светлана Витальевна указала, что из-за её загруженности на другой работе, она пропустит некоторые лекции и вышлет материал по ним, однако этого так и не было сделано.

Просим заменить преподавателя, чтобы получить возможность изучить предмет «Основы маркетинга».

Прикрепляем образец документа.

Заявление о смене преподавателя в школе пишется по тому же принципу, но его подписывают родители учащихся.

Как поменять преподавателя в вузе на экзамене

Если студент сомневается в объективности экзаменатора, он также вправе подать заявление. Этот документ составляется по той же логике, главное — привести аргументированное обоснование смены преподавателя.

Им может стать, например, вымогательство денег со стороны учителя. Но учтите, что это серьёзное обвинение и выдвигать его стоит, только если подобные факты действительно имеются и есть свидетели, готовые их подтвердить.

Если заведующий кафедрой или декан сочтут заявление обоснованным, студенту (или всей группе) заменят экзаменатора или соберут комиссию.

Теперь вы знаете, как поменять преподавателя в институте. А чтобы не испортить отношения с педагогом, вовремя выполняйте все заданные работы. Если возникнут трудности, справиться с ними поможет студенческий сервис: его эксперты сделают всё качественно и оперативно.

Содержание

1. Когда можно поменять преподавателя?
2. Что нужно сделать, чтобы поменять преподавателя в вузе?
   1. Как написать заявление на смену преподавателя?
3. Замена преподавателя на экзамене

К сожалению, конфликтные ситуации в вузе – не редкость.
Конфликты делятся на две основные группы: между студентами и между
преподавателем и студентом. Если с первой группой всё более-менее понятно, то
когда появляется конфликт между педагогом и учениками, то не всегда понятно,
что делать. Чаще, конечно, случаются конфликты нескольких студентов с
педагогом, но порой бывает и так, что вся группа невзлюбила педагога и не ясно,
что делать в таких ситуациях. Сегодня мы расскажем вам, возможно ли заменить
преподавателя, с которым не заладились отношения, и как это сделать правильно.

Когда можно поменять преподавателя?

Если у вас в группе назрел вопрос: «Как сменить
преподавателя?», то скорее всего возникла одна из таких проблем:

• Преподаватель часто пропускает занятия и
  не даёт необходимых знаний дистанционно.
• На лекциях и семинарах педагог
  отвлекается и говорит на темы, несвязанные с предметом.
• Педагог не способен ответит на вопросы по предмету и плохо в нём разбирается.
• При выполнении лабораторных работ не
  помогает студентам и не способен сам выполнить правильно поставленную задачу.
• Преподаватель не способен объективно
  оценивать знания студентов и ориентируется лишь на субъективные ощущения. Проще
  говоря, несправедливо относится к студентам.

Существуют и другие проблемы, но эти встречаются
чаще всего. Любая из вышеописанных ситуаций может стать поводом для написания
заявления о смене преподавателя.

Это
важно!
Замена преподавателя – абсолютно законный и естественный процесс и в нем нет
ничего страшного. Каждый студент имеет право на качественное квалифицированное
образование.

К слову, возможна такая ситуация, что сотрудники
деканата могут вас отговаривать от подобной процедуры, дабы не испортить
отношения с «проблемным» специалистом, будут замедлять процесс или запугивать
тем, что новый преподаватель будет ещё хуже. Мы рекомендуем не обращать внимания
на подобное и отстаивать свои права до конца. Если деканат увидит, что вы серьёзно
настроены, то в будущем будут относиться к вам достойно и с уважением.

Что нужно сделать, чтобы поменять преподавателя в вузе?

Всё что вам нужно для замены преподавателя – составить заявление и собрать для него подписи одногруппников.
Необходимый минимум – больше 50% от общего числа студентов академической группы.

Как написать заявление на смену преподавателя?

Если вы когда-нибудь уже писали заявление на имя
декана, то примерно имеете представление, что в нём должно быть указано:

• В «шапке» указывается на чьё имя пишется
  обращение, а также кто выступает за смену преподавателя.
• Название документа.
• Сам текст заявления пишется в свободной
  форме, но с обязательным указанием просьбы и аргументированными причинами.
• Завершается документ датой и подписями
  всех согласных студентов.

Для вашего удобства мы подготовили образец документа в формате DOCX
с примером аргументированной причины для смены педагога.

Это
интересно!
Если вас не устраивает учитель в школе, то его замена также возможно по тому же
регламенту. Единственные отличия состоят в том, что заявление пишется на имя
директора, а подписывают его родители учеников.

Замена преподавателя на экзамене

Также бывают случаи, когда личный конфликт одного
студента с педагогом может привести к необъективности последнего на экзамене. В
таком случае, студент должен написать аналогичное заявление с приведением
обоснованной и объективной аргументации, достаточной, чтобы сменить преподавателя.

Один из примеров, с которыми встречались студенты,
обращавшиеся к нам за помощью – вымогательство со стороны экзаменатора.
Буквально звучала фраза, что студент не получит хорошую оценку, если не даст
определенную сумму денежных средств. Перед тем, как бросаться такими серьёзными
обвинениями, мы рекомендуем подкрепить свои слова доказательствами или
свидетелями.

Если заведующий кафедрой займет вашу сторону,
посчитав аргументацию убедительной, то будет произведена замена экзаменатора
или будет собрана специальная комиссия. Но будьте готовы, что не все одногруппники
могут обрадоваться такому, ведь замена будет сделана для всех, а не только для
вас.

Как видите, заменить преподавателя совсем не сложно,
главное, чтобы были на это веские причины. А вообще, самый верный способ не
портить отношения с преподавателем – вовремя сдавать все работы. Если нет такой
возможности, то можно обратиться к компании, специализирующейся на помощи
студентам. «Росдиплом» готов оказать всестороннюю поддержку студентам.

Компания «РосДиплом» на протяжении 20 лет занимается студенческими работами и предлагает помощь студентам во всех областях и темах. Наши преимущества: огромный опыт работы, лучшие авторы, собранные со
всех уголков России, гарантии успешной сдачи и оптимальной цены, а также индивидуальный подход к каждому клиенту.

Добрый вечер. Вы можете сдать зачет у зав. кафедрой, при этом написать заявление о смене преподавателя.

Действующим законодательством не установлены требования, определяющие возможность выбора обучающимися преподавателя для осуществления промежуточного контроля по дисциплине (модулю). Как правило, контроль по дисциплине осуществляет преподаватель, ведущий такую дисциплину, должностными обязанностями которого предусмотрено осуществление такого вида деятельности.

Но вместе с тем согласно требованиям ч. 1, 3, 4 ст. 48 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» педагогические работники обязаны в том числе;

— осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне;

— обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой;

— соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики;

— уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений.

Педагогические работники несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них обязанностей в порядке и в случаях, которые установлены федеральными законами.

Таким образом, в соответствии с законодательством об образовании педагогический работник обязан исполнять возложенные на него функции и обязанности, в том числе в отношении организации и осуществления педагогической деятельности, частью которой является осуществление текущего контроля и проведение промежуточной аттестации по дисциплинам (модулям) (в том числе оценивание результатов дисциплин (модулей)).

Все вопросы, касающиеся профессиональной деятельности преподавателей, относятся к компетенции образовательной организации и решаются непосредственно в ней, в том числе при обращении к руководителям структурных подразделений (заведующему кафедрой, декану, начальнику учебного отдела, проректору по учебной работе, ректору).

Кроме этого, в соответствии с положениями ст. 45 указанного закона для разрешения конфликтных ситуаций, возникающих между участниками образовательных отношений, можно обратиться в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений, имеющуюся в образовательной организации

Неоднократно во время обучения у студентов появляется вопрос: имеем ли мы право самостоятельно выбрать желаемого преподавателя и можем ли мы заменить имеющегося преподавателя.

Отсутствие такого права студентов в правовых доктринах приводит к выводу, что поскольку такое право никак не закреплено, то и обращаться с определенными требованиями в деканат или в другие инстанции нет смысла.

Однако постоянно в студенческой жизни есть ситуации, когда преподаватель на лекции ведет речь не о предмете, а о политических реалиях, жизненных ситуациях, каких — либо других событиях, которые никакого отношения к дисциплине не имеют. Болонская конвенция говорит о том, что студенты имеют неотъемлемое право на эффективное и конкурентоспособное на рынке труда образование.

Именно в таком случае и возникает вопрос, каким образом реализовать право студента на выбор преподавателя.

Обратившись к Правилам внутреннего трудового распорядка, кодексам профессиональной этики преподавателя, которые имеются в каждом высшем учебном заведении можем видеть норму о том, что каждый преподаватель должен, прежде всего, обеспечивать высокий научно — теоретический и методический уровень преподавания дисциплин в полном объеме образовательной программы. Относительно второго приведенного нами источника, то преподаватель обязан соблюдать правила педагогической этики, морали, уважать честь и достоинство студентов.

Поскольку невыполнение профессиональных обязанностей является одним из видов дисциплинарных правонарушений, то как следствие имеет и соответствующую санкцию.

Таким образом, каждый студент может реализовать собственное право на замену преподавателя, предоставив веские доказательства того, что имеет место нарушение последним правил внутреннего трудового распорядка, со ссылками на статьи Кодекса законов Украины о труде. В результате первой санкцией, в общем случае будет выступать выговор, а при наличии систематического нарушения — увольнение.

Ситуации, в которых студенты стремятся реализовать право выбора преподавателявозникают постоянно, и решение вопроса встает с разных точек зрения.

На практике, как известно, студенты осуществляют свое «право» на замену преподавателя следующим образом: подается заявление на имя директора института с просьбой об изменении преподавателя. Конечно должно быть не просто заявление, а аргументированные утверждения такого решения, что выдвигаются не одним студентом, а целой группой. Как видим, самостоятельно реализовать такое «неписаное» право студент практически не может, поэтому должен заручиться поддержкой большинства.

Также, нам известна практика, защиты такого студенческого права органами студенческого самоуправления. В данном случае, речь идет о действительно демократических вузах, в прямом смысле этого слова. В некоторых высших учебных заведениях, разработаны кодексы органов студенческого самоуправления и права в которых были закреплены в результате многолетней практики на основе договоренности с руководством вуза. Поэтому такие права выступают своеобразным приобретенным опытом, так сказать традициями, и именно поэтому могут беспрепятственно использоваться.

В рамках Всеукраинской сети студенческих общин было разработано Правила, в которых четко закреплено, что органы студенческого самоуправления, становясь на защиту прав студентов могут: ставить вопрос о замене преподавателя и добиваться положительного решения этого вопроса.

Обратившись к сведениям о системе организации учебного процесса в Национальном медицинском университете имени А. А. Богомольца в перечне определенных и закрепленных прав наблюдаем, что руководство данного учебного заведения среди перечня прав закрепило право возбуждения перед деканом вопроса о замене преподавателей, что не обеспечивают должного качества учебных занятий.

Поэтому целесообразно все же говорить о таком праве, когда оно имеет место именно в Правилах, разработанных непосредственно руководящим составом вуза, так как в противном случае количество случаев оставления таких обращений без рассмотрения остаются все же в подавляющем большинстве.

С уважением ИЦ «KURSOVIKS»!

В России можно получить высшее образование бесплатно, но только один раз.

Сразу после школы в вузы поступает где-то 65% выпускников, остальные учатся в колледжах и техникумах или идут работать. Всего в вузах, по данным исследования НИУ ВШЭ, вышедшего в 2022 году, учится более 4 млн человек, причем почти половина — за счет бюджета. У всех студентов есть особые права, которые возникают именно во время учебы в вузе.

Студенты могут получать стипендию и жить в общежитии, не тратясь на жилье. Еще можно подрабатывать, а на оплате вуза сэкономить за счет налогового вычета — самому или родителям. Если родится ребенок, можно уйти в декретный отпуск и получить пособие. При этом относиться к студентам должны уважительно, не отчислять за политические взгляды и не заставлять голосовать на выборах.

Собрали основные права студентов вузов. Пригодится тем, кто уже учится, и тем, кто скоро поступит.

Получать стипендию и матпомощь

Основание. П. 26 ч. 1, п. 5 ч. 2 ст. 34, ст. 36 ФЗ об образовании, Порядок назначения стипендий, утвержденный приказом Минобрнауки от 27.12.2016 № 1663

Как это работает. Вузы платят студентам на бюджете деньги: обычную и социальную стипендию, а также матпомощь. Это дополнительная поддержка на время учебы.

Обычную стипендию получают студенты, которые учатся очно без задолженностей и троек. Минимальная академическая стипендия — 1484 Р. Вуз не может платить студенту меньше, например 500 или 800 Р, а вот больше — может.

Повышенную стипендию получают студенты с особыми достижениями. Например, нужно сдать две сессии на отлично или победить в соревновании. Размер повышенной стипендии устанавливает вуз. В Саратовской государственной юридической академии, к примеру, обычная стипендия — 1800 Р, а повышенная академическая — 5000 Р.

Для расчета повышенной социальной стипендии берется прожиточный минимум на душу населения в целом по России. В 2023 году вуз возьмет данные за конец 2022 года, то есть выплаты составят 13 919 Р в месяц.

Студенты, которые оказались в сложной ситуации или нуждаются в дополнительной поддержке, могут попросить у вуза материальную помощь — если, например, нужны деньги на лечение, студент женился или потерял близкого человека. Сколько и кому платить, вуз определяет сам.

Кроме того, вуз может учредить собственные стипендии: имени президента вуза, от ученого совета и т. д. Еще есть президентские, правительственные, именные стипендии, которые может получить студент: вот здесь мы собрали 10 основных. Получать их все — законное право студента, если он хорошо учится или нуждается в социальной поддержке.

См. также:

• Как получить академическую стипендию
• Как повысить стипендию
• Как получить социальную стипендию

Одновременно учиться и работать

Основание. П. 27 ч. 1. ст. 34 ФЗ об образовании, гл. 26 ТК РФ

Как это работает. Студенты могут совмещать учебу и работу. Если еще не исполнилось 18 лет, есть ограничения на время работы и сложность труда. С 16 до 18 лет работать можно только 4 часа в день, если одновременно студент учится. Вот что еще должен обеспечить работодатель, который берет на работу студента:

1. Для несовершеннолетних сотрудников — оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 день.
2. Дополнительный оплачиваемый отпуск для сессии или подготовки диплома.

Часто студенты переводятся на заочное обучение, когда находят работу. Однако это не обязательное требование, работать можно и в свободное от учебы время.

См. также:

• Права детей: защита прав ребенка до 18 лет
• Работодатель просит отработать учебный отпуск. Это законно?
• За и против: стоит ли совмещать работу и учебу
• Как найти первую работу молодому специалисту

Отказаться от бесплатных отработок

Основание. Ч. 4 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Студента нельзя принуждать к отработкам, если образовательной программой такое не предусмотрено. То есть проходить учебную практику студент обязан, так как это часть обучения. Но участвовать в отработках он может только по собственному желанию. Если студент не хочет подметать улицу, мыть полы или разбирать книги в библиотеке — имеет полное право этого не делать. Принудительный труд запрещен, в том числе и для студентов.

См. также: Можно ли отказаться от школьной практики

Работать в студотрядах за деньги

Основание. Ч. 7 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Студотряды не остались в советском прошлом, они существуют и в наше время. Их работу координирует всероссийская организация «Российские студенческие отряды». По ее данным, в студотрядах состоит больше 150 тысяч человек. Студенты могут летом участвовать в строительстве крупных объектов, работать вожатыми, проводниками, заниматься сельским хозяйством — и получать за это деньги: работа в студотряде должна оплачиваться.

Есть еще один бонус: эта работа может быть засчитана как прохождение учебной или производственной практики, если она соответствует профилю обучения. Это рекомендации Минобрнауки. Оно также советует вузам организовывать досрочную сдачу сессии для студентов, которым летом нужно работать в студотряде.

См. также:

• Как устроиться на работу вожатым в детский лагерь
• Как стать инструктором в веревочном парке
• Как я подрабатываю в массовке в кино и на телевидении

Взять кредит на обучение

Основание. П. 6 ч. 2 ст. 34 ФЗ об образовании, постановление правительства от 15.09.2020 № 1448

Как это работает. Образовательный кредит — это особый вид кредита с господдержкой. По нему не нужен залог, действует пониженная ставка и есть льготный период для выплаты основного долга и части процентов. Пока студент учится, он платит минимум, а когда получает профессию и выходит работать, гасит основную часть кредита. Льготный период можно продлить, если студент уйдет в академический отпуск или в декрет.

Такой вид кредита хоть и предусмотрен законом, но не распространен. Чаще банки выдают обычные потребительские кредиты, которые можно использовать для оплаты обучения. Если вам важно взять кредит на долгий срок и гасить основную часть после окончания вуза, уточняйте это при оформлении кредита. Не все, что называется «кредит на образование», предполагает господдержку и особые льготные условия.

Кредиты на образование с господдержкой выдает Сбербанк. В Тинькофф Банке можно взять потребительский кредит до 5 млн рублей без залога.

См. также:

• Что такое кредитная история
• Правила досрочного погашения кредита

Получить налоговый вычет за обучение

Основание. Подп. 2 п. 1 ст. 219 НК РФ

Как это работает. Если учитесь платно, часть расходов на обучение можно вернуть с помощью налогового вычета. Если есть работа и доход, можно вернуть свои деньги, уплаченные в бюджет как НДФЛ. При возврате налога за себя форма обучения не важна — подойдет и очная, и заочная.

Еще можно компенсировать часть расходов родителей, старших братьев и сестер, если обучение оплачивали они. Это работает, пока студенту не исполнится 24 года, и учиться он должен только на очной форме. За заочников вычет родственникам не дадут. Еще вычет нельзя заявить, если на обучение потратили маткапитал.

Вычет равен сумме расходов на обучение, но не более:

1. 120 000 Р в год, если студент сам платит за обучение либо учится за счет брата или сестры;
2. 50 000 Р в год, если платят родители.

Вернуть можно 13% от суммы расходов в пределах лимита — то есть максимум 22 100 Р. Это если за обучение платил и сам студент, и его родители или братья и сестры, а сумма трат составила 170 000 Р за год. Если расходы больше, с остатка налог вернуть нельзя.

Чтобы получить деньги, нужно заполнить декларацию 3-НДФЛ. Понадобятся копии договора с вузом и документы, подтверждающие оплату обучения. Еще социальный вычет за обучение можно получить через работодателя — в текущем году.

См. также:

• Как получить налоговый вычет за обучение: пошаговая инструкция
• Документы для вычета за обучение
• Как получить вычет через работодателя
• Нюансы вычета при оплате за родственников
• Документы для стандартных вычетов

Жить в общежитии, если нет своего жилья

Основание. П. 3 ч. 2 ст. 34, ст. 39 ФЗ об образовании

Как это работает. Места в общежитии вузы предоставляют студентам-очникам, у которых нет своего жилья рядом с вузом, и заочникам, когда те приезжают на сессию. Если у вуза помещений для проживания студентов в принципе нет, то и предоставить их он не сможет. Тогда жить в общежитии не получится. Если общежития есть, вуз не может вселить туда кого-то еще, кроме студентов, пока не всех обеспечили жильем. Если у студента есть право на социальную стипендию, общежитие ему должны предоставить в первую очередь.

Вузы сами решают, в каком порядке предоставляются места в общежитиях. Эти правила могут находиться в положении о студенческом общежитии вуза или ином документе с похожим названием. По общим правилам в одной комнате может жить не больше четырех человек, на каждого должно приходиться хотя бы 6 м² — это рекомендации госта.

Кого считать нуждающимся в общежитии, закон не говорит. Это может быть студент, который приехал из другого города. Или тот, что живет в том же самом городе, но в очень плохих условиях, например в аварийном доме. Окончательно решает вуз, а обжаловать его решение можно в суде.

См. также:

• Льготы малоимущим семьям
• Как защищать свои права в общежитии: 6 неприятных студенческих историй
• Права квартиросъемщика при аренде квартиры
• Как снять квартиру без обмана и посредников: советы, инструкция
• Как снять квартиру, чтобы не обманули: 13 правил для арендаторов

Не учиться на каникулах

Основание. П. 11 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. У каждого человека есть право не только учиться, но и отдыхать. Для этого у студентов есть каникулы. В общей сложности в учебном году каникулы должны занимать не меньше 7 недель, из них минимум 2 недели — зимой. Это время студенты могут использовать как захотят: можно ничего не делать, работать, повторять изученное, учить что-то новое, заботиться о пожилых родственниках, путешествовать.

Нельзя заставлять студентов работать и учиться во время каникул без их согласия. Домашние задания, зимние и летние школы во время каникул нарушают право студента на отдых и защиту от переутомления. Это повод для жалобы. Ее можно направить в Рособрнадзор или в прокуратуру.

См. также:

• Как оформить уход за пенсионером 80 лет, чтобы шел стаж
• Как подростки могут заработать и насколько это легально
• Личный опыт: как я работал курьером в «Яндекс-доставке»

Уйти в академический отпуск

Основание. П. 12 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании, приказ Минобрнауки от 13.06.2013 № 455

Как это работает. Академический отпуск — это возможность взять перерыв в обучении. Студент не ходит на занятия, не выполняет задания, не сдает сессии, не получает стипендию. Однако он продолжает считаться студентом вуза, может жить в общежитии, если нуждается в нем. По окончании академического отпуска студент продолжает обучение на той же программе и на тех же условиях. Если он учился на бюджете, сможет и дальше учиться бесплатно, просто с другой группой.

Уйти в академический отпуск можно по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам — перечень не исчерпывающий, главное, чтобы эти основания как-то препятствовали учебе. Если причина — медицинские показания, например тяжелая болезнь, которая требует лечения в стационаре или длительного восстановления, нужна будет справка от врача.

Если учитесь на платном, то основанием для академического отпуска может стать невозможность оплачивать учебу из-за финансовых сложностей. Например, если кто-то в семье потерял работу или семья лишилась кормильца. Как это подтверждать, скажут в деканате.

Максимальный срок, на который можно взять академический отпуск, — 2 года. Выйти из него можно раньше времени, написав заявление ректору или иному ответственному работнику вуза.

См. также: Как взять академический отпуск

Уйти в декретный отпуск и получать пособия

Основание. П. 12 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании, ст. 6, ст. 9, ст. 12, ст. 13 ФЗ о государственных пособиях гражданам, имеющим детей

Как это работает. Беременные студентки могут уйти в отпуск по беременности и родам на стандартные 140 дней — или на больший срок, если роды будут сложными или родится несколько детей. После этого можно взять отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Его может взять и отец-студент. Все это вместе условно называют декретным отпуском. По окончании отпуска родитель-студент сможет продолжить обучение на тех же условиях, что и раньше.

См. также:

• Льготы и пособия для студентов
• Как мужчине уйти в декретный отпуск
• Какие выплаты положены при рождении ребенка
• Как получить путинские выплаты на детей до 3 лет
• Детские пособия и выплаты на третьего ребенка

Перевестись с платного обучения на бесплатное

Основание. П. 14 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании, приказ Минобрнауки от 06.06.2013 № 443

Как это работает. Если сразу не удалось поступить на бюджет, перевестись можно во время учебы — если хорошо учиться и появятся свободные бюджетные места. Такие места вуз подсчитывает не меньше двух раз в год. Сколько таких мест есть в вузе, должно быть указано на его сайте. Обычно достаточно ввести в поисковой строке браузера название вуза и фразу «вакантные места».

Перевестись на бюджет может студент, у которого нет ни одной задолженности, дисциплинарных взысканий и долгов по оплате обучения. Он сможет подать заявление на перевод, если выполняется одно из двух условий:

1. два последних семестра студент окончил без троек;
2. он относится к категории лиц, нуждающихся в особой поддержке. Это, например, дети, оставшиеся без родителей, молодые матери. Полный перечень утвердило Минобрнауки.

Кого из студентов, подавших заявления, перевести на бюджет, решает комиссия, которую создает вуз. У вуза на сайте должно быть положение о переводе, где написано, когда подавать заявления и как все это проходит.

См. также:

• Календарь олимпиадника: где участвовать, чтобы поступить на бюджет
• Что делать, если вуз поднял стоимость обучения

Перевестись с очного обучения на заочное и наоборот

Основание. П. 13 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. В вузах есть разные формы обучения. На очной студенты ходят на лекции и семинары постоянно, а на заочной — только во время сессии. Есть еще очно-заочная форма, когда студенты ходят в вузы пореже, чем на очной форме, и в основном по вечерам.

Перевестись с одной формы обучения на другую можно, например, если появилась работа и днем ходить в вуз не получается. Порядок перевода определяют вузы — в положениях о переводе. Для начала нужно написать заявление. Дальше может понадобиться досдать какие-то дисциплины, потому что программы на разных формах обучения различаются.

См. также: Как моя дочь получает два высших образования на бюджете

Перевестись в другой вуз и зачесть оценки

Основание. П. 7, п. 15 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании, приказ Минобрнауки от 12.07.2021 № 607

Как это работает. Закон разрешает студенту поменять вуз, если изначально выбран не тот или нужно переехать в другой город. Можно не поступать в вуз заново, а перевестись на один из курсов — в зависимости от того, сколько предметов совпадает в старом и новом вузе. Студент-бюджетник может перевестись на бюджетное место, если срок его обучения увеличится не больше чем на год.

Перевестись можно, только если в выбранном вузе есть вакантные места. Эту информацию можно посмотреть на сайте. Если желающих будет много, а мест — мало, вуз может провести конкурс и отобрать только самых подготовленных.

Чтобы новый вуз при переводе зачел аналогичные дисциплины, в старом вузе нужно взять справку о периоде обучения. Там будут все нужные сведения. Если новый вуз будет готов принять студента, ему дадут справку о переводе. На ее основании он отчислится из старого вуза в связи с переводом. Важно, что право на отсрочку от армии и обучение на бюджете студент не теряет.

См. также: Сколько стоит поступить в МГУ на бюджет

Учиться сразу в нескольких вузах

Основание. П. 6 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Учиться можно в нескольких вузах, закон никак это не ограничивает. Но за счет бюджета высшее образование можно получить только один раз, поэтому второй вуз в любом случае будет платным. Чтобы все успевать, в одном вузе можно оформить индивидуальный план обучения или выбрать заочную форму.

Для поступления в новый вуз необязательно заново сдавать ЕГЭ: его результаты действуют 4 года. То есть если вы сдали ЕГЭ в 2022 году, поступать по этим результатам можно в 2022, 2023, 2024, 2025 и 2026. При желании можно сдать экзамен заново, а потом выбрать, результаты какого года использовать.

См. также:

• Сколько стоит подготовиться к ЕГЭ
• Как подать апелляцию на результаты ЕГЭ
• Как сайт ФИПИ может пригодиться при подготовке к ЕГЭ
• Как сдать ЕГЭ, если давно окончил школу
• Как россияне сдают ЕГЭ

Поехать на стажировку в иностранный вуз

Основание. П. 24 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Есть программы, по которым можно во время обучения в российском вузе съездить на стажировку за рубеж. Для этого вузы создают международные отделы и заключают договоры о студенческом обмене с зарубежными учебными заведениями. Если таких отделов нет, вуз можно выбрать самому, а на время обучения оформить академический отпуск. Можно найти бесплатную и даже оплачиваемую стажировку, зарубежные вузы и организации такое предлагают.

Стажировка — это не полноценное обучение, диплом бакалавра или магистра зарубежного вуза вы не получите. Зато появится новый опыт и новые связи, а изученные предметы могут зачесть в вашем российском вузе.

См. также:

• Где учиться за границей и сколько это стоит
• Как я искала финансирование для учебы за границей
• Как я 3,5 месяца училась в Испании по программе обмена
• Как составить мотивационное письмо и резюме в иностранный вуз

Окончить обучение экстерном

Основание. П. 3 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Вуз можно окончить быстрее, чем все остальные, — это называют экстерном. Чтобы его оформить, нужно составить индивидуальный учебный план. Это возможно, если студент показывает выдающиеся способности и способен освоить образовательную программу за более короткий срок. Еще такой вариант подходит студентам, которые окончили колледж или техникум. Они поступают в вуз на общих основаниях, но потом могут выбрать ускоренное обучение.

В законе не сказано, что вузы должны переводить студентов на индивидуальный план по их заявлению. Порядок такого перевода определяется внутренними документами вуза. Называться такой документ может, например, так: «Положение об ускоренном обучении и обучении по индивидуальному учебному плану». В каждом вузе будут свои особенности ускоренного обучения — где-то возможностей больше, где-то меньше. Если решили перевестись, подавайте заявление в деканат.

Пересдать экзамены два раза

Основание. Ч. 5 ст. 58 ФЗ об образовании

Как это работает. Если студент не сдал экзамен или зачет, он должен его пересдать. Официально это называется «ликвидировать академическую задолженность». Если этого не сделать, из вуза отчислят за неуспеваемость.

Закон гарантирует студенту две пересдачи. Первую пересдачу принимает тот же преподаватель, а вторую — комиссия. Кто-то боится сдавать комиссии, а кто-то, наоборот, считает, что это более объективная оценка. Если студент болеет, находится в декретном или академическом отпуске, сроки для пересдачи сдвигаются.

Брать за пересдачи деньги вуз не может. Обязывать студентов что-то оплатить или купить, чтобы их допустили к пересдаче, — тоже.

См. также: Что делать, если в университете заставляют покупать дополнительные занятия

Восстановиться после отчисления

Основание. П. 16 ч. 1 ст. 34, ст. 62 ФЗ об образовании

Как это работает. Если студент ушел из вуза по собственному желанию, он вправе передумать, восстановиться и продолжить учебу. Для этого есть пять лет. Восстановиться можно на тех же самых условиях — то есть продолжить учиться бесплатно, если уходил с бюджетного места и в вузе есть свободные места. Если мест нет, можно ждать следующего года или договориться с вузом и восстановиться на другую форму обучения, например на заочную.

Если вуз отчислил студента за неуспеваемость или дисциплинарные нарушения, возможность восстановления закон не гарантирует — это регулируют правила вуза. Вуз может установить ограничения на количество восстановлений, потребовать пройти предварительную аттестацию, то есть ответить на вопросы комиссии. Подробности нужно узнавать в вузе, в котором хотите восстановиться.

См. также: Как поступить в вуз наверняка и ни о чем не пожалеть

Бесплатно публиковать статьи в изданиях вуза

Основание. П. 25 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Вузы обязаны давать своим студентам возможность опубликовать их научные работы. Об этом праве полезно помнить студентам, которые занимаются наукой. Опубликованные статьи нужны для поступления в магистратуру, аспирантуру, защиты диссертации, подачи заявок на гранты, получения повышенной стипендии.

Многие журналы и сборники студенческих работ берут деньги за публикацию, и в сравнении с гарантированной стипендией в 1484 Р это может быть существенная статья расходов. Поэтому вузы обязаны обеспечить студентам возможность публиковаться бесплатно. Воспользоваться этим правом может любой студент, но только если статья качественная. Статьи с плагиатом или низкого уровня вуз публиковать не должен, даже если их написали его студенты. Требований к изданиям, где следует публиковать статьи, закон не содержит. Обычно это издаваемые вузом журналы или сборники студенческих конференций.

См. также: Как студентам выигрывать научные конференции: 10 советов

Не служить в армии, пока идет учеба

Основание. П. 8 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Студентам вузов, у которых есть государственная аккредитация, дают отсрочку от армии на время учебы. Она положена:

1. Будущим специалистам и бакалаврам, если у них еще нет оконченного высшего образования.
2. Студентам магистратуры, если они поступили в вуз сразу после бакалавриата и у них нет диплома магистра или специалиста.

Отсрочка сохраняется во время академического отпуска, взятого на год, и при переводе в другой вуз с государственной аккредитацией. Если студент сам забрал документы из вуза, а потом восстановился, он тоже может сохранить отсрочку, но для этого нужно, чтобы общий срок обучения не увеличился. Это возможно, например, если отчислиться со специалитета, а восстановиться на следующий год на бакалавриат.

Это право касается всех студентов-мужчин от 18 до 27 лет, потому что они обязаны служить в армии по призыву. Если студенту пришла повестка, а он хочет вместо службы в армии учиться в вузе, об этом нужно сообщить военкомату: там не проверяют списки студентов и не знают, у кого есть право на отсрочку. В вузе нужно будет взять справку для военкомата.

См. также:

• Отсрочка от армии по учебе: новые правила для выпускников
• Как получить военный билет
• Как студент пытался получить отсрочку от армии. Но не вышло

Жаловаться на преподавателей, которые оскорбляют студентов

Основание. П. 9 ч. 1 ст. 34, ст. 45 ФЗ об образовании, ст. 5.61, ч. 2 ст. 5.57 КоАП РФ, ст. 151 ГК РФ

Как это работает. Преподаватели должны быть вежливыми, обращаться к студентам уважительно и ни в коем случае их не оскорблять. Если же с преподавателем не повезло, свои права можно и нужно защищать.

Во-первых, студент может написать жалобу в специальный орган, созданный в вузе для рассмотрения жалоб студентов. Если не знаете, кто в вашем вузе контролирует качество образования, спросите в деканате, куда можно пожаловаться. К работникам вуза, нарушающим и ущемляющим права студентов, руководство вуза может применить дисциплинарные взыскания — вплоть до увольнения.

Во-вторых, можно написать жалобу в прокуратуру. Там составят протокол об оскорблении, чтобы суд привлек преподавателя к административной ответственности. Штраф могут назначить, если унижение чести и достоинства будет выражено в неприличной форме. Что это такое, закон не раскрывает — все оценивает суд. Но материться на студентов точно не стоит.

В-третьих, за вред, причиненный чести и достоинству студента, суд может назначить компенсацию. Для этого нужно обратиться в районный суд с иском. Компенсация за моральный вред, нанесенный оскорблением, вполне реальна: реальные истории из суда мы собирали в другом материале.

См. также:

• Как составить исковое заявление в суд
• Когда можно и нельзя материться

Обжаловать устав и другие документы вуза

Основание. П. 19 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Многие вопросы относительно порядка учебы вуз регулирует сам — в уставе, внутренних положениях и других документах. Однако эти акты не должны противоречить законодательству об образовании. Если считаете, что какие-то нормы вуза явно нарушают ваши права, эти нормы можно обжаловать. Чаще всего обжалуют не уставы, а индивидуальные акты — приказы об отчислении.

Обращаться можно напрямую в районный суд. Жалобу можно подать онлайн, используя учетную запись на госуслугах.

Вот пример: у студента не было задолженностей, но были пропуски лекционных занятий. За это вуз его отчислил. Студент не согласился и обратился в суд. Суд обязал вуз восстановить студента: пропуск лекций не означает невыполнения учебного плана, если все зачеты и экзамены сданы.

См. также:

• В какой суд подавать исковое заявление
• Как правильно жаловаться в государственные учреждения
• Как девушка вернула деньги за непройденное обучение и получила 130 000 Р сверх

Иметь любые политические и религиозные взгляды

Основание. Ч. 6, п. 10 ч. 1 ст. 34 ФЗ об образовании

Как это работает. Вузы не могут ограничивать свободу студентов исповедовать выбранную ими религию или отказываться участвовать в религиозных обрядах, не могут запретить им свободно выражать свои взгляды и убеждения, в том числе политические.

Закон прямо запрещает принуждать студентов вступать в общественные объединения, в том числе в политические партии. Недопустимо заставлять студентов участвовать в политических акциях и агитационных мероприятиях под угрозой отчисления или каких-то других проблем. Если принуждают — есть право отказаться и сослаться на закон.

См. также: Избирательная комиссия: как в нее попасть и как заработать на выборах